2010年12月11日，北城小學工會在市教育工會、學校黨支部及學校行政領導的指導下召開了九屆一次教職工代表大會。這次會議的主要任務是：審議并討論《學校崗位設置實施方案》，深化事業(yè)單位人事制度改革，實現(xiàn)單位人事管理的科學化、規(guī)范化和制度化。激勵廣大教職工愛崗敬業(yè)，扎實工作，開拓進取，積極主動地完成各項工作任務目標，努力推進全市教育事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。

　　會上，各位代表認真聽取并審議了2010年度學校工作報告、財務工作報告、學校工會工作報告和校務公開報告。代表們一致認為：這四個報告客觀全面、實事求是地總結回顧了北城小學2010年度的教育教學工作情況，同時也明確提出了下一年度的工作思路、主要任務、工作目標及工作措施。報告有利于促進教師的專業(yè)發(fā)展，有利于提高北城小學的教育教學質量，有利于提高學校的辦學品位。代表們還對實施一年的《北城小學獎勵性績效工資分配方案》、《北城小學小一晉升小高推薦辦法》《年級組考核辦法》，提出了一些合理化的意見和建議并進行修改完善。

　　 最后，通過無記名投票，參會代表40名，其中40名代表同意（同意率100％）同意通過《北城小學崗位設置實施方案》。