培養(yǎng)人脈的106個技巧 - 【人力資源外包】 Outsourcing - 17HR人力資源...

昵稱Ug1HX 2010-12-26

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成功的道路上，人脈比知識更重要。發(fā)展人際關(guān)系應(yīng)當(dāng)是你優(yōu)先級最高的事?！恫灰粋€人吃飯（ Never Eat Alone）》一書介紹了21世紀(jì)的交際規(guī)則。書中包括了許多實(shí)用技巧，讓你通過人際關(guān)系而興旺發(fā)達(dá)。
保留精華，以下是從書中總結(jié)的106條技巧。在實(shí)踐中練習(xí)這些技巧，變成為生活成功充實(shí)的交際大師。$ U9 s3 Y% a( e% `/ J, V
1、幫助他人成功 # w5 L  c; }- i: J7 {
社交的本質(zhì)就是不斷用各種形式幫助其它人成功。共享出你的知識與資源、時間與精力、朋友與關(guān)系、同情與關(guān)愛，從而持續(xù)的為他人提供價值，同時提高自己的價值。
2、努力讓自己的付出多于回報(bào)4 H% ?/ g9 V( l* d+ f
因?yàn)槟銜閯e人提供價值，別人才會聯(lián)系你。所以多考慮別人而不是自己。) e) _0 e  B6 A
3、不要保留 # D; n4 v; X, J% ?) n
不要以為友誼是有限的。這是投資，會越滾越多。) y) w% A2 {2 I# G! s
4、成功的關(guān)鍵是慷慨大方2 ?" m7 u# W" I3 d/ I; y) t+ y
在社交中通行的不是貪圖便利，而是慷慨大方。 7 ?0 z0 q! @/ z% ?+ `' w6 z" {, ^4 A
5、明確你的人生目標(biāo)
你才能與渴望的交集就是你內(nèi)心的激情。什么是你最興奮的事？你做什么事時會覺得時間過的飛快？
6、明確知道自己想要什么, N9 L$ e9 U! n9 `7 I( Y* o
越清楚你要什么，你就越能找到實(shí)現(xiàn)的方法。" S7 ?0 f) n- u' M
7、習(xí)慣于為自己設(shè)立目標(biāo)) ^" E, `$ u+ j2 c" `: X1 q
讓你與眾不同的最簡單方式就是設(shè)立目標(biāo)。把夢想變?yōu)槿松繕?biāo)，再分解為小目標(biāo)。6 |& C+ c1 D( X
8、為發(fā)展人際關(guān)系設(shè)定計(jì)劃
打造交際網(wǎng)絡(luò)是有過程的，你的計(jì)劃應(yīng)當(dāng)包括以下三分：4 ^8 x9 w; C' O9 R
1. 你3年的目標(biāo)，及每3個月的進(jìn)度。
2. 列出可以幫你實(shí)現(xiàn)每個目標(biāo)的人。
3. 如何與第2點(diǎn)中列出的人聯(lián)系。# n$ b' `$ D; f# `2 R4 ~& ^
一但你設(shè)立了目標(biāo)，就貼在你經(jīng)常看的到的地方。+ P1 p# E0 t& O5 t" z, u
9、打造出你個人的”智囊團(tuán)”
找到愿意盡責(zé)幫助你的有識之士。他們就是你的”智囊團(tuán)”".
10、在你需要前，打造好人際網(wǎng)絡(luò)
要你發(fā)現(xiàn)要用到別人之前，就盡早的保持聯(lián)系。重要的是把這些人當(dāng)做是朋友，而不是潛在的客戶。
11、與你認(rèn)識的人保持好聯(lián)系+ {  K' Q- N/ r
剛開始時，要關(guān)注于你當(dāng)前人際網(wǎng)絡(luò)中的人。0 h/ I9 S- y; d. C/ {7 U% J
12、大膽% ?  s- c+ B- U* h" E* A( O
勇氣非常神奇。才能相似的兩個人發(fā)展不同，可能僅僅因?yàn)槟樒さ暮癖〔煌?br>13、樂于求助于別人
樂于索取可以創(chuàng)造出機(jī)遇。你應(yīng)當(dāng)像樂于幫助別人一樣，樂于向他人索取。記住，要做好別人說”不”的最壞打算。
14、在畏懼面前考慮到收獲 ) K( \, c) Q$ ?2 k# ^
厚著臉皮和不認(rèn)識的人說話，自然會害怕你可以失敗的窘境。這是件有風(fēng)險(xiǎn)的事，要有收獲，有成就就必須冒風(fēng)險(xiǎn)。而什么也不做就只有平庸。
15、尊重別人
尊重每個人，不分高低貴賤。
16、透明
敞開心懷是一種有益并極受歡迎的態(tài)度。- _& S5 G' W  b: d$ x' P
17、結(jié)交朋友
擅于交際的人，不是在”打造網(wǎng)絡(luò)”，而是在”結(jié)交朋友”。廣泛收獲是自然的結(jié)果，而不精心設(shè)計(jì)的目標(biāo)5 x' U3 b- q2 r; K$ j1 I
18、做好準(zhǔn)備工作 + t% F& U, V5 k. A
你要見誰？如何見？見你之后他對你是什么意見？這些都不容忽視。; A* c& Q- A, U* P( y5 q3 e
19、了解與你交往的人1 J3 J( a- E* i4 t- |
如何你有足夠了解你交往的人，可以深入他的領(lǐng)域，專業(yè)的與之對話。你就能很容易得到贊賞。找到一個豐富而有深度的共同點(diǎn)，之后你們就能容易交往并能留下深刻的印象。: G) V$ H: H9 r: w
20、了解其他人的興趣
愛屋及烏，你很快就會成為他們生活的一部分。! s( \" t! G: q% R
21、決不一個人吃飯
吃飯時非常易于輕松的交流。和別人一起吃，是交際的有效方法。
22、管理好你的信息
有效的信息管理非常重要。如果你有條理、專注、堅(jiān)持，那沒有人會離開你的交際網(wǎng)。
23、列出清單
按自己的目標(biāo)分類（如潛在客戶、潛在雇主等）整理出自己的列表。不僅要列出相關(guān)的單位，還要列出單位里有話語權(quán)的人。
24、認(rèn)識你專業(yè)領(lǐng)域的權(quán)威
為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，你要知道在你所從事的領(lǐng)域，誰最優(yōu)秀。列出當(dāng)前領(lǐng)域的權(quán)威。
25、列出你已經(jīng)認(rèn)識的人) \& z* Q# i) C6 _
列出你已經(jīng)認(rèn)識的人：親戚、大學(xué)同學(xué)、過去的同學(xué)、之前的老師、之前的同事…….
26、靈活的組織信息: T0 D* i1 E# W
你管理列表的方式要靈活。按地點(diǎn)、按行業(yè)、親近程度……' ~) V; @4 K+ T, W& v' c) q
27、利用別人的聯(lián)系清單，補(bǔ)充自己的2 b* {1 q; \5 m; y( C4 s, s5 u
他人的清單是你的資源。
28、建立”渴望認(rèn)識的人”名單8 d. g$ W2 y8 f, F+ a- {% {
你清單的分類中可以包括”渴望認(rèn)識的人”，他們是一些高水平的人，你希望在未來可能認(rèn)識他們。
29、聯(lián)系完全陌生的人（Cold Call）" I$ h& b5 @% L# M
當(dāng)你需要給陌生人打電話時，你多少都會有些懼怕。只管硬著頭皮。只想著自己會成功。去認(rèn)識一個新人是挑戰(zhàn)，也是機(jī)遇
30、堅(jiān)持 7 r4 G8 Z  h! M3 D1 j
如果你與他人聯(lián)系，別人沒有回音。你要繼續(xù)與他們聯(lián)系。你要占據(jù)主動。甚至是侵略性的。
31、聯(lián)系有間接關(guān)聯(lián)的人（Warm Call）
用下面四條規(guī)則來% z) K; M0 C. C# u7 ]1 ]. P- X" a
１、表達(dá)可靠性：提及相關(guān)的人或單位。2 c6 o% Y: \: l9 @7 l' e
２、提出有價值：你能為他們做什么？  J! ?6 S# T8 C/ K
３、告知急迫性和便利性：大部分情況下，冷不防打電話的唯一目的就是預(yù)約見面。( z0 b& B$ D# q( J  f
４、準(zhǔn)備好折衷的方案：開始時定位高些，留下商量的空間。- e% j2 F2 r2 U7 M+ N% z. _, p/ \
32、把門衛(wèi)看作盟友而非敵人, r  b6 @. H; i0 u4 h
門衛(wèi)也應(yīng)當(dāng)受到尊重。不要去惹惱他們。6 ?$ |7 {5 N2 j8 @
33、永遠(yuǎn)不要消失
在建立社交網(wǎng)絡(luò)時記?。菏紫?，永遠(yuǎn)不要消失。消失比失敗還要糟糕。2 t6 r* L! k5 [  g
34、努力保持可見和活躍* J+ q0 M" X5 G
排滿你的社交、會議和事件日程。你必須在初創(chuàng)的朋友和關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中保持可見和活躍。
35、將多件事安排在一起
你為了成功的聯(lián)系他人你要努力，但這并不意味著你得花很多時間?？梢园才磐皇录砉?jié)約時間。如邀請所有想見的人一起見面。- s; C* x" q9 C6 J
36、找到樂趣2 t! h# N9 o- T
交際是有趣的事，不是在浪費(fèi)時間。.
37、分享你的激情 # O& Y. \4 K1 L9 d4 b/ E
分享興趣是任何關(guān)系的基礎(chǔ)。當(dāng)你確實(shí)對某些事感興趣的時候，是很有感染力的。.: {/ i' ^) M; U5 V' W, C; s8 D
38、強(qiáng)調(diào)時間質(zhì)量
友誼建立在雙方花費(fèi)時間的質(zhì)量上而非數(shù)量上。
39、跟進(jìn)還是失敗
與要交往的人見面后，要讓別人記住你。跟進(jìn)是關(guān)鍵。1 t* @/ j, h+ ~* T& H; ?0 d0 Y4 {
40、立刻跟進(jìn)7 ]$ X3 p6 A- ~1 ~* @& e
你與他們見面后12到24小時內(nèi)應(yīng)當(dāng)繼續(xù)跟進(jìn)。E-mail是快捷的方式。% r7 h7 g. o" m/ ], G& M
41、不要忘記再次跟進(jìn)
一個月后，再給別人一封郵件。保持聯(lián)系。) }. K/ A: T+ g5 a# v, s
42、會議上花時間與人交流
會議總被人誤解為是尋找見解的地方。錯！會議只有一個好處：那就是提供一個場所來結(jié)交志同道合的人。* Z) l; x0 b1 y5 q3 `
43、做會議組織者$ p; o  p% i* V3 u" V' S- u8 D
不要僅做參加者；做組織者。提前做好信息準(zhǔn)備工作：打算見誰，怎么見，在哪見。
44、公開發(fā)言
發(fā)言是讓別人記住你的最簡單有效的方式之一。.+ D' H3 o) A9 K; {# K# Q$ l
45、盡可能多的隨訪
不要整個會議都與最好的朋友形影不離。盡可能多的去隨訪別人。
46、與交際高手保持聯(lián)系
有一些人比我們認(rèn)識的人多得多。這些人是各個網(wǎng)絡(luò)的核心。你如果能和這些人交友。你與上千人的聯(lián)系，就只要通過這一個人。7 }6 n  N8 p! S5 x3 z& `- l9 {
47、盡可能多有相識的人7 n- U( [4 A8 u! p
（acquaintance = 認(rèn)識、但并不特別親密的人）) b! G2 [: R0 r$ O% ?
通常我們?nèi)嗣}中最重要的人就是那些相識者。為什么？因?yàn)槲覀冏钣H密的朋友和我們知道的東西都差不多。所以相識的人越多，你就越強(qiáng)大
48、結(jié)識各個領(lǐng)域的人3 `: Z% j) @! `2 W' @
我們不僅認(rèn)識數(shù)以千記的人，而且認(rèn)識數(shù)以千計(jì)分布在不同領(lǐng)域的人。9 F+ I; d6 D0 i* j
49、與其它人交換人脈
擴(kuò)大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子與別人的圈子相連。
50、建立你的組織委員會
政治家有”組織委員會”：把在各個領(lǐng)域工作的人，組織在一起。如果你要更廣泛的接觸世界，那就要想辦法先找一個核心人物來當(dāng)做你的”組織委員”& s+ {( i" A  r$ Z7 @: h8 L
51、提高你”語言流利度” 6 l2 ]% q& n, [7 b1 R
“語言流利度”：一種可以與任何人，在任何情況下都自信溝通的能力。這是許多成功人士的共同特征。而與人和睦相處的能力，對于個人進(jìn)步，比其它任何東西都重要。
52、做真實(shí)的自己 ' }( G1 F, M# h8 N+ ?1 a; }
要讓人印象深刻，與眾不同是關(guān)鍵。要保證能與眾不同，就要做真實(shí)的自己。做自己才有魅力。你的獨(dú)特性是你的力量., i3 f. p! m1 u  x4 i
53、“順從” : C  p; z& @  z7 k1 O, l
順從的力量被許多人所忽視。順從別人在閑談時作用巨大。3 K( q* i0 T0 Y; c' p- D
54、說真心話 3 k4 c+ x; L! v! D/ L$ ]' n- ^
當(dāng)你明白打破沉默最好的方式就是說心里話后，再想發(fā)起談話就沒那么可怕了。" y& |# K& D# |8 ^1 s: t5 X2 i0 @! |
55、學(xué)會利用非語言的溝通
別人見到你，只要10秒鐘就可以下意識的決定是否會喜歡你。這樣的判斷是基于出語言的溝通。# l! i1 k. t! V9 s; ]! Z0 b' L* D2 q) e
56、準(zhǔn)備談?wù)摰牟牧?font style="FONT-SIZE: 10px; COLOR: #fff">; o( v9 O7 q' g9 J% z5 O
準(zhǔn)備好可以談?wù)摰臇|西。關(guān)注時事，培養(yǎng)出一些興趣愛好。5 i( h  n: i8 o  `) a- T
57、學(xué)會傾聽
先要理解別人，才能被理解。
58、一定要記住別人的名字
沒有什么比自己的名字聽起來更舒服的了。* W" w- [& s: [6 H" X
59、真誠+ C9 M2 [" G/ d+ v2 A" |
毫無疑問，要想被別人看做是特別的人，你要要讓別人覺得他在你眼里很特別。! ]4 b8 k  d  Q* a( C
60、試著找出他人的動力2 O7 F0 P/ C3 b- D, h) z) w
你初次與別人交流時，就可以找到對方的動力。他們的動力一般就是基于三種：賺錢、找到愛情、改變世界。/ H% ]5 u) Z6 h; v7 K
61、幫忙別人實(shí)現(xiàn)他們心靈深處的渴望
主動的去幫助別人解決他們的關(guān)鍵問題，可以讓他們關(guān)系非常緊密。
62、讓自己成為別人不可缺少的人
不可或缺性非常重要。要想不可或缺，就需要你不斷的把自己的信息、社會關(guān)系、善意傳達(dá)給盡可能人。.& A% v& m1 J- C0 t9 ]( k- e* V
63、去想想你如何才能讓自己身邊的每個人都取得成功 0 c6 {3 Y2 b! I- W( P
當(dāng)有人告訴你他遇到了點(diǎn)問題，你要想想有什么辦法。解決辦法源自于你的經(jīng)驗(yàn)、你的知識，還有你的朋友、你幫手  Y1 r# p; X4 V0 O( C% m& _2 n
64、主動提供幫忙  L5 J- e! E1 M7 ^
不要等別人提出了才幫助，要主動。$ D9 w7 e0 k! L6 I! n# ^* i) d
65、傳播知識6 e3 \5 E7 i/ T4 e* F
當(dāng)你財(cái)務(wù)和人脈都還不多時，要想通過社交獲利也是可行的。這是是要通過知識。你很容易就可以學(xué)會在你的人際網(wǎng)絡(luò)中傳播知識。: o0 p% S; b. i; V, I  @
66、對他人的成功感興趣 0 G/ F1 k) A0 Y, E1 d1 u4 w
對其他人的成功感興趣，你可以在2個月內(nèi)就變的更成功。你也可以花2年時間，讓別人對你的成功感興趣。(戴爾·卡內(nèi)基)
67、時不時的小聯(lián)系
80%的關(guān)系僅僅是通過小聯(lián)系來維持的。你要不斷的聯(lián)系、聯(lián)系、聯(lián)系……永遠(yuǎn)不要停。你要不斷的為你的人系網(wǎng)絡(luò)加料，以保證其不會枯萎。5 f: f: \+ {( I$ u/ c5 I
68、重復(fù)、再重復(fù)
要想讓別人腦子中記好你，有個非常關(guān)鍵的方法：重復(fù)。.! ~* q( `) ?* n1 U/ L" i* `% C1 g
69、建立評分體系
建立評分體系可以讓你維護(hù)關(guān)系變得容易。比如：
1. ”1級″至少一個月聯(lián)系一次。0 m( ~: m. d* t2 \3 q+ j) W0 T( {
2. ”2級″至少每個季度要打個電話或是發(fā)封郵件。
3. ”3級″ 至少每年要聯(lián)系上一次。! H* n' |: \7 Q  ^  T1 O3 e
70、把小聯(lián)系納入你的日程
你需要把小聯(lián)系納入你的工作范圍之一。3 Z/ p+ u) \& q) E$ C0 x
71、以個人的名義4 v3 x, I% e# a7 L! s" ]' N) X! |
如果可能盡力讓一切信息以你個人的名義。) F5 ~( Y& R9 Q% N3 r
72、不要忘記生日 # c* [6 |! E7 O3 j
生日應(yīng)當(dāng)是你最好的聯(lián)系機(jī)會。" n* C9 N! @7 |/ Z9 ]- z; D: y6 d
73、和”主力軍”一起吃飯
我們與更年長、更智慧、更有經(jīng)驗(yàn)的人建立了關(guān)系。這些人就是”主力軍”。和他們一起吃飯，同時充點(diǎn)電。* R5 r3 |* o# g. j
74、做個有趣的人
其實(shí)你見到的每個人都會問自己類似于這樣的問題：”我有必要花1小時時間和這人一起吃午飯？”
75、做個有內(nèi)容的人
內(nèi)容就是知識的專業(yè)性。是你與眾不同的地方。讓你有獨(dú)特品牌的地方。所以要有自己獨(dú)特的見解。& |* p; u# s) |
76、毫無保留的不斷學(xué)習(xí)、不斷分享你的內(nèi)容9 T' _4 ~- [: t* `$ k  i* J! o
要與其它人不同，你就要毫不留情的學(xué)習(xí)、分享、兜售你的內(nèi)容。
77、得到別人的內(nèi)容
有時你可以得容易的將別人的創(chuàng)意變?yōu)樽约旱膬?nèi)容。然后領(lǐng)先的分享、應(yīng)用這些創(chuàng)意。2 W) ~0 |; N+ ?
78、提供你自己的內(nèi)容. k; E$ o  H+ c9 w& o( y; L4 Q- D
其它時間，你得花腦筋自己提供內(nèi)容。你需要了解各種信息，然后與眾不同的把他們串起來。- {' M. Q. [- F# L+ u+ q
79、引起注意) C, p! C/ x) |0 m) E  q( I
一但有了共鳴，就會引起注意。你要提供的很簡單：生動的故事。
80、成為專家
要成為創(chuàng)造內(nèi)容的人，最常見方法就是做一個專家。做專家做的事：把你的專業(yè)知識教給別人、寫給別人、說給別人。
81、教你想學(xué)的東西
教別人，這是你學(xué)習(xí)、理解的最佳方式。3 z* d8 x3 x  y1 U2 l5 @8 d8 d
82、用故事表達(dá)你的內(nèi)容
有力的內(nèi)容用故事的形式來表達(dá)，可以幫助完成目標(biāo)。在你說故事時，用你的感情來讓那些懷疑者相信
83、建立個人品牌 * [8 ^* U( A, \: I/ M5 p5 A$ I
強(qiáng)大的品牌非常有競爭力，但它永遠(yuǎn)是基于提供產(chǎn)品的價值而不是描述的方式。好的個人品牌能可做3件事：讓別人覺得真實(shí)可信、與眾不同、可以被信賴。. `3 h, u6 l7 |/ O1 A# j% b9 x9 V
84、讓自己獨(dú)一無二
你的品牌表達(dá)了你能提供的東西，表達(dá)了為什么你很特別，告訴了別人他們?yōu)槭裁戳伺c你保持聯(lián)系。
85、不斷增加價值
在成為品牌，你需要專注與你所做的事并不斷的增加價值。這意味著你需要不斷超越。0 [& b' A+ z* `+ @
86、建立個人品牌的標(biāo)志
當(dāng)別人聽到讀到你的名字時，你想讓別人想到什么？你的品牌標(biāo)志應(yīng)當(dāng)包括了別人提到你時會用的所有的詞。! E; _$ l( @  n$ o
87、包裝你的品牌
要看上去有價值，你就要看上去光亮而又專業(yè)。所以為什么不建一個個人網(wǎng)站？5 n2 @' `4 d4 |& X" U5 m
88、推廣你的品牌
如果你自己不推廣自己，其它人也不會。你的成功取決于其它人如何認(rèn)可你的工作，這還依賴與你工作的質(zhì)量
89、和媒體保持聯(lián)系
你從現(xiàn)在開始就要和媒體保持聯(lián)系，而不是等你真要故事要告訴他們時你才去找他們。# r+ o5 O' m) ]' P2 K8 u
90、極力推廣信息內(nèi)容，而不是作者
你推廣給眾人的應(yīng)當(dāng)是你心中的使命感，而不是你的自傲。, e4 }9 k6 d9 ^; h2 u: M6 q2 k* m
91、共同寫作
如果你寫作技巧不佳，你可以和別人一起寫。通過這樣共同寫作，你原來不多聯(lián)系的人，可以讓你的人際網(wǎng)絡(luò)程指數(shù)增長。8 O  Q/ \  f2 O6 z. Y
92、寫文章( `1 R0 G# }2 k" L3 j6 Q7 i
寫文章可以極大的促進(jìn)你的職業(yè)發(fā)展。讓你在短時間里就成為被人關(guān)注。
93、堅(jiān)持寫作以成為好的寫手
要成為好的寫手：”寫作，再寫作。當(dāng)你寫完了，繼續(xù)寫作”
94、和名人交往4 n) I9 r3 `, @1 k. ~! B, I0 U
你只與無名小輩保持聯(lián)系？你需要把注意力傳到一些重要人物上，這樣會對你以及周圍朋友的生活帶來很大的不同。
95、建立信任
信任是與這些權(quán)威接近的關(guān)鍵。讓別人信任你與他們聯(lián)系時沒有任何不可告人的動機(jī)。讓別人信任你把他們當(dāng)做一個普通人而不是明星7 y# B$ V" ]7 A4 Y% ?( I
96、參加協(xié)會
現(xiàn)在有各種協(xié)會。如果你要想同那些有影響的人物面對面，你得先成為參與者。
97、建立你自己的俱樂部
有時你要參加些有價值的俱樂部，確由于種種原因無法參加。為什么不自己辦個俱樂部呢？擬定自己的推廣計(jì)劃，建立一個新的組織。邀請那些你想見的人來加入你的組織。' `$ s- Q+ @, t# m2 j% _
98、謙虛+ w! n0 t1 C1 h
傲慢是一種病，它會讓你忘記真正的朋友，忘記朋友的重要。在你進(jìn)步時，保持謙虛。幫助其它人和你一起進(jìn)步，甚至超過你。, e7 ?6 W( p! b4 |6 K+ K
99、回顧你的過去
經(jīng)常的回顧你的過去，和那些從小就對你很重要的人保持聯(lián)系( f: _  i7 Y4 y6 n6 Q
100、找?guī)讉€導(dǎo)師( B  \% w8 z0 C# b
找到有材、有經(jīng)驗(yàn)，又愿意投入時間來幫助你進(jìn)步的導(dǎo)師。而不是僅依據(jù)薪水與聲望來決定自己的職業(yè)發(fā)展方向。
101、取眾家之長 , v" Q& V. {4 n' G, @+ W
三人行必有我?guī)?，你身邊有許多可以學(xué)習(xí)的人。; H' U/ P, r( |9 ]5 p
102、建立良好的師徒關(guān)系2 a! K9 r: x2 j0 u4 k
成功的師徒關(guān)系需要效果與熱情。效果意味著你可以讓老師可以看到他對你產(chǎn)生的影響。激情意味著你的導(dǎo)師會為了你的進(jìn)步而投入。% A0 I: t6 T0 M# U# M& w  s
103、找?guī)讉€徒弟
當(dāng)你不斷努力向上發(fā)展時，一定要回過頭來幫助其它人。你會從你的學(xué)生身上學(xué)會很多東西。( J, X$ s5 l/ a  V3 T. {7 @
104、堅(jiān)持原則2 h3 Y+ E* N  o2 g/ o" M
交際應(yīng)當(dāng)是向前發(fā)展，而不是向后妥協(xié)。與人交往決不能違背自己的價值觀。
105、不要試圖平衡你的職業(yè)與私人生活7 S+ d8 C6 D8 ?
你應(yīng)當(dāng)為不同關(guān)際的人都提供同樣的價值。而不是把生活分為工作生活兩部分。* N4 g1 P/ H" x9 u, e# o
106、打造親密的友誼
有多少人可以走進(jìn)你家里，自己打開冰箱找吃的？有親密的朋友，才會讓你快樂

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