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      雷城第三小學(xué)2010年教學(xué)工作計劃

       昵稱5412329 2011-02-14

      雷城第三小學(xué)2010年教學(xué)工作計劃

      指導(dǎo)思想: 
      本學(xué)期,我校教學(xué)工作以全面推進素質(zhì)教學(xué)和加速實施教育現(xiàn)代化為目標,以課程改革為中心,課堂教學(xué)為重點,深入開展教學(xué)教學(xué)研究,進一步解放思想,樹立以學(xué)生發(fā)展為本的教育思想,切實轉(zhuǎn)變教育觀念,堅持面向全體學(xué)生以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實施能力為重點,為學(xué)生的終身發(fā)展服務(wù),為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ),促進教師隊伍師德,師品和綜合教育能力的全面提升,切實提高我校各科的教學(xué)質(zhì)量和課堂教學(xué)的實效性。 
       
      一、加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),不斷提高教育教學(xué)能力 
      在新的教材改革的形勢下,每位教師又面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。廣大教師要加強學(xué)習(xí),特別要認真學(xué)習(xí)為新一輪課改作好思想和理論上的準備,學(xué)校將組織教師在專門時間集體學(xué)習(xí),有計劃的學(xué)習(xí)全國著名教師的課堂教學(xué)和講座,教研組利用教研活動時間學(xué)習(xí),個人隨時隨地學(xué),并記好學(xué)習(xí)心得,力爭以全新的理念指導(dǎo)教學(xué)。每位教師要正確把握各科教育的特點,積極倡導(dǎo)自主合作探究的學(xué)習(xí)方式,要不斷改革教學(xué)方法,努力探索新的教學(xué)模式,以適應(yīng)新課程實施的需要。 
       
      二、加強化教學(xué)常規(guī)管理,改革備課方式,提高課堂教學(xué)質(zhì)量 
      1
      、狠抓教師崗位目標管理工作考評,規(guī)范教育教學(xué)行為。課前準備要充分,具體是:(要認真確定學(xué)科基本要求、擬定教學(xué)計劃、開發(fā)、利用課程資源、確定教學(xué)目標、整合優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容、精心設(shè)計教學(xué)活動方案);課堂教學(xué)要認真:具體是:(創(chuàng)造性地實施課程計劃、正確使用教材和教學(xué)資料、確立學(xué)生主體地位、教師的教學(xué)行為規(guī)范);作業(yè)與輔導(dǎo)要富有針對性,作業(yè)布置要富有彈性,能適應(yīng)不同發(fā)展程度的學(xué)生。學(xué)校實行隨時督察、記載。期末將進行全面性的檢查與評價。 
      2
      、以新的課程理念,重構(gòu)課程教學(xué)結(jié)構(gòu),優(yōu)化課堂教學(xué)進程 在教學(xué)中要樹立以學(xué)生發(fā)展為本的思想,從學(xué)生的發(fā)展著想,開展探究性學(xué)習(xí),注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,改善學(xué)習(xí)方式,努力探索實踐主動性、互動性、主體性的課堂教學(xué)模式。本學(xué)期,我們改以往的每學(xué)期教師人人上一節(jié)優(yōu)質(zhì)賽課為組內(nèi)集體教研,校長、主任與教者一同進行教研、培訓(xùn)一體化,理論與實踐緊密結(jié)合,從而提高教師的綜合素養(yǎng)。具體作法是:先組內(nèi)共同分析教材,找出重點、難點,共同探討解決的最佳途徑,然后每位同級組的教者進行各自的個性化備課,接著每位教師按照自己的教案上課,組內(nèi)的其他教者共同聽課,在大家共同評課,教者進行教后反思,(說課備課講課聽課評課反思完善)每位教師經(jīng)歷這樣一個教研活動的全過程,實質(zhì)上對他自身來講就是一次很有實效的培訓(xùn),能真正達到研培一體化,理論與實踐緊密相連不脫節(jié)。 
      3
      、加強備課、作業(yè)、輔導(dǎo)、檢測管理 . 
      各教研組要強化備課,提高備課質(zhì)量。不僅要備知識點,更要備教法和學(xué)法。要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結(jié)構(gòu),能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善于駕馭教材,創(chuàng)新性的處理教材。把握教材的重點、難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。在此基礎(chǔ)上我們對教師的備課的教案進行了大膽的改革,變整齊劃一的規(guī)范化教案為個性化備課教案,讓教師充分發(fā)揮個人的潛能,備創(chuàng)新型的、實用型的教案,目的是要提高課堂教學(xué)的實效性。對于作業(yè)設(shè)計、批改每位教師要認真對待,力求科學(xué)、客觀、有效,嚴禁以罰做作業(yè)來變相體罰學(xué)生,學(xué)生學(xué)習(xí)效果的檢測,要以年級組為單位,根據(jù)教學(xué)進度進行有針對性的檢測。
      三、加強教師隊伍建設(shè),提高教師自身的綜合素養(yǎng)與師資隊伍的整體水平。 
        
      以學(xué)校制定的校本培訓(xùn)工作計劃為工作內(nèi)容,大力開展校本培訓(xùn)活動,極力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。 
      1
      、鼓勵、支持教師參加各類繼續(xù)教育培訓(xùn),提高學(xué)歷層次,提高教師自身素質(zhì)。 
      2
      、組織教師參加進修教研部門組織的學(xué)習(xí),及時掌握最先進的教育理念和教育改革最前沿成果,掌握最新的教育技術(shù)和教學(xué)方法。 
      3
      、每位教師在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上要做好六勤、五個一工作。六勤勤學(xué)課;勤聽課;勤研課;勤評課;勤跟課;勤反思。五個一:每周每學(xué)科進行一次教研活動;每學(xué)期每級科上一節(jié)凝聚本級科教師集體智慧的校級公開課;每次教研活動提出一個教學(xué)上的問題,并有解決問題的相應(yīng)辦法;每學(xué)期上交一次成型的經(jīng)驗總結(jié)。 
      4
      、加強做好新教師、年輕教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)工作。繼續(xù)發(fā)揚老教師、骨干教師的傳幫帶的精神。在培訓(xùn)活動中強調(diào)三心(誠心、虛心、上進心),即老教師誠心誠意地教,年輕教師虛心誠意地學(xué),大家都有積極向上的上進心,形成人人幫、學(xué)人人、幫人人的教學(xué)氛圍。 
       
      四、加強信息技術(shù)研究。 
         
      應(yīng)依據(jù)信息技術(shù)要做到在課的質(zhì)量、課堂運用、學(xué)校管理運用三方面有所突破,充分利用現(xiàn)有資源,深入進行教師遠程教育和學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的指導(dǎo)研究,促進信息技術(shù)與學(xué)科課程的整和,逐步實現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式、學(xué)生的學(xué)生方式、教師的教學(xué)方式和師生互動方式的變革。
      五、推廣教研成果。 
         
      教學(xué)研究所取得的成果要不斷在教學(xué)實踐中應(yīng)用、檢驗,使之日趨完善,并逐步推廣。 
      七、致力轉(zhuǎn)化后進生。 
         
      每位教師在開學(xué)前上交增優(yōu)補差計劃,在教學(xué)中進一步面向全體、認真分析原因、因材施教、注重效果,使后進生跟得上,優(yōu)秀生進步快,提高快。 

      具體工作(附安排表)

       

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