例如完成一件工作需要四個(gè)執(zhí)行步驟，則工作的困難度就是16，而完成另一工作需5個(gè)步驟，則此工作的困難度就是25，所以要盡量簡化工作流程。

在百事可樂公司，員工堅(jiān)信能省就省的工作原則，一定能夠減少工作的延誤，一定能提高工作的效率，節(jié)省大量的時(shí)間，做更有價(jià)值和重點(diǎn)的項(xiàng)目。

所以，你不要重新制造什么工具、什么軟件——有大把現(xiàn)成的東西，拿來使用就好了。

你不要搞所謂的發(fā)明創(chuàng)新——真正的創(chuàng)新，就是指“站在巨人的肩膀上前進(jìn)1%”。

你不要奢望復(fù)雜的賺錢模式會(huì)有效，馬云說：“真理必然簡單”。

我們也有這樣的體會(huì)：“簡單就是威力。”

所以，請(qǐng)不要被復(fù)雜的“手法”所迷惑，一定要記住下面的“奧卡姆剃刀法則”：

“解決問題的最好方法，往往就是最簡單的方法……”

最小的付出

為什么我們追求“被動(dòng)收入”？

因?yàn)?#8220;被動(dòng)收入”的潛臺(tái)詞，就是“我們不再需要為獲得收入而付出”。

“付出”就是“時(shí)間的占用、精力的消耗、體力的支出”。

我前面說過了，“干家務(wù)”的人，不一定比“介紹生意”的人賺得多，因?yàn)樨?cái)富是以“他人的感知”為衡量的。

既然無論我們付出多少，別人都不一定會(huì)為此“掏錢”，為什么還要“辛苦自己”呢？

要想獲得經(jīng)濟(jì)自由，就必須把自己從“付出→收入”這個(gè)死循環(huán)里解放出來。

開動(dòng)自己的大腦，把自己的付出降低到最少。

根據(jù)我們的經(jīng)驗(yàn)，“付出不斷降低”的過程，往往就是“智慧持續(xù)增長的過程”。

所以，無論你現(xiàn)在從事的是什么行業(yè)，最終，都將進(jìn)入“智力行業(yè)”。

勞心者治人，勞力者治于人。

“最小的付出”需要我們不斷降低體力的消耗，提升“智力”與“經(jīng)驗(yàn)”的比重。

幫助最多的人

這一點(diǎn)毋庸多說。因?yàn)?，你讀過前面的內(nèi)容，就已經(jīng)明白了這句話的意義。

我們不是想宣揚(yáng)什么“宗教倫理”與“高尚情操”。我們說的是商業(yè)的本質(zhì)。

知道娛樂圈人士最常用的“炒作”方法是什么嗎？

慈善事業(yè)！

商界菁英普遍采用的“公共手法“是什么嗎？

慈善事業(yè)！

猶太人最常說的“財(cái)富秘密”是什么嗎？

什一稅——還是慈善！

你以為這些人都是“高僧大德”嗎？

你以為他們都是純粹的“公益動(dòng)機(jī)”嗎？

我不否認(rèn)他們的“兼愛”之心，但我們也不能否認(rèn)下面事實(shí)：

“慈善”為他們帶來了更多的回報(bào)……無論是直接還是間接！

這還不包括他們的本職工作（娛樂明星的影視歌作品、商業(yè)公司的產(chǎn)品與服務(wù)）為人們創(chuàng)造的價(jià)值。

如果你還不明白這個(gè)基本的道理，請(qǐng)讀一讀《歷史上最偉大的賺錢秘密》這本書。