你問10個(gè)人,未來(lái)有什么打算,大多數(shù)人都說(shuō),我要?jiǎng)?chuàng)業(yè)!那么,試著回答一下下面的問題:
1. 你準(zhǔn)備創(chuàng)什么業(yè)?
2. 你現(xiàn)在為什么不去創(chuàng)業(yè)?
3. 你知道創(chuàng)業(yè)應(yīng)該具備哪些?
4. 你心目中,好企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
5. 如果現(xiàn)在就給你20萬(wàn),你準(zhǔn)備干什么?100萬(wàn)呢?
如果你不能很好的回答以上問題,或者沒有思考過,或者現(xiàn)在還不清楚,那就現(xiàn)實(shí)些吧,喊完口號(hào)以后,形成你的潛意識(shí)以后,就應(yīng)該去尋找各種可能的機(jī)會(huì),一項(xiàng)一項(xiàng)的去行動(dòng),去準(zhǔn)備。
一、打工就是一次零成本、零風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)業(yè)!
絕大多數(shù)打工者,都時(shí)時(shí)刻刻的在浪費(fèi)創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)。由于現(xiàn)實(shí)的生存壓力,大多數(shù)人都是從一份打工開始的。打工何嘗不是一種創(chuàng)業(yè)?
打工中,你不應(yīng)該埋頭在你的工作中,僅期盼出色完成工作,領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng),加薪升職。這不是創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該具有的視野。
仔細(xì)觀察企業(yè)的經(jīng)營(yíng),企業(yè)的決策,企業(yè)的發(fā)展;仔細(xì)的觀察行業(yè)的動(dòng)態(tài),行業(yè)的變化;仔細(xì)的觀察競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。這些信息,都是任何一個(gè)級(jí)別的打工者都能夠獲得的。只是你從來(lái)沒有把自己的眼睛抬起來(lái)放到高出。
觀察中必然得出一些結(jié)論和判斷,否則你也創(chuàng)不了業(yè),貼近你的本質(zhì)工作的部分,就融合進(jìn)去,和你的本質(zhì)工作無(wú)關(guān)的,如果你和他之間還有好多可以提升的級(jí)別,就在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候和你的領(lǐng)導(dǎo)交流一下(要判斷一下你的領(lǐng)導(dǎo)品性,不要蓋主)。那么,想一想吧,出色完成工作,領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng),加薪升職還有難度么?
你的企業(yè)如果出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)危機(jī),這個(gè)時(shí)候一定要增大眼睛,因?yàn)?,未?lái)你可能也面臨同樣的境況。
二、打工到底為啥?
絕大多數(shù)打工者,為了那份薪水打工。這沒有錯(cuò),不給錢,誰(shuí)干?然而,薪水是只要你干的還合格,每個(gè)月自動(dòng)到帳的。薪水無(wú)法幫助你創(chuàng)業(yè),是不是?創(chuàng)業(yè)首先需要的不是資本,而是資源。
資源,包括賣什么(產(chǎn)品或服務(wù))和賣給誰(shuí)(客戶)。大多數(shù)創(chuàng)業(yè)都是貼近自己的行業(yè)的,那么,在你的打工過程中,你需要充分利用公司的平臺(tái),去獲得創(chuàng)業(yè)必要的資源。
上等的資源是,和你的企業(yè)形成配套和互補(bǔ)。共用你打工企業(yè)的客戶資源,但卻可以和你的打工的企業(yè)形成無(wú)沖突的互補(bǔ)。
中等的資源是,代理你打工企業(yè)的產(chǎn)品,獨(dú)立去經(jīng)營(yíng)。同樣可以和你的企業(yè)形成合作配套。
下等的資源是,用其他的競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品,直接挖你打工企業(yè)的客戶。
無(wú)論哪一種,都需要你在打工中,積累你的行業(yè)資源和客戶資源。
這一點(diǎn),又有多少打工者清楚明白呢?
三、創(chuàng)業(yè)到底為啥?
你問100個(gè)打工者,創(chuàng)業(yè)為啥?我敢相信,99個(gè)都說(shuō),要賺錢,至少比打工賺得多。那我說(shuō)你還不能創(chuàng)業(yè)。請(qǐng)你記住,開個(gè)公司不叫創(chuàng)業(yè),自己當(dāng)老板不叫創(chuàng)業(yè),做個(gè)買賣,那不叫創(chuàng)業(yè)。你還是在打工,給自己打工,給員工打工。如果開個(gè)夫妻店,不招聘員工,那就更糟糕了。如果論提高生活品質(zhì)而言,那這種創(chuàng)業(yè)要比打工差得多了。然后,人家還當(dāng)你是老板,其實(shí)你窮得很。
這種所謂創(chuàng)業(yè),你會(huì)發(fā)現(xiàn),起的比雞早,睡的比狗晚,干的比驢多,而且基本上家庭危機(jī),妻離子散。接下來(lái)是有時(shí)間賺錢,沒有時(shí)間花錢,因?yàn)槟悴桓彝?,一停生意就停。一晃十幾年過去,你上了年齡,終于不惑了,你慨嘆,忽略了家庭,有了錢也沒有啥意思,身體老了,誰(shuí)也救不了你了。
所以,請(qǐng)還停留在口上的創(chuàng)業(yè)者們千萬(wàn)記住,請(qǐng)已經(jīng)創(chuàng)業(yè)者么一定深思:創(chuàng)業(yè)不應(yīng)是為了擁有金錢,而是如何擁有時(shí)間!自己的時(shí)間!
四、什么樣的企業(yè)是好企業(yè)?
如果你自己都不知道什么樣的企業(yè)是好企業(yè),試問,你有怎么能夠創(chuàng)出一個(gè)好企業(yè)呢?
好的企業(yè)有三個(gè)標(biāo)準(zhǔn):
1. 生存:創(chuàng)新是企業(yè)的生存根本,否則拼到最后一顆子彈,你就只能倒下。
2. 健康:擁有一套系統(tǒng),是指一套可以脫離你而能夠正常運(yùn)作盈利的運(yùn)營(yíng)體系。這樣你才有可能擁有時(shí)間。
3. 長(zhǎng)壽:品牌價(jià)值,是唯一能夠隱藏成本的手段。
用這三條去衡量你打工的企業(yè),你欲跳槽的企業(yè),和你欲創(chuàng)辦的企業(yè)。