中小企業(yè)HR管理7絕

王道館 2013-05-17

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【中小企業(yè)HR管理7絕】1）珍視企業(yè)品牌和信譽；2）營造良好晉升機制；3）運用多種激勵方式；4）重視員工培訓(xùn)和成長；5）建立內(nèi)部良好溝通管道；6）尊重每一個個體；7）爭取員工家屬鼎力支持。如果您能做好以上7件事，一定大有作為。（800HR）

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