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開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，干部是關(guān)鍵。他們既是活動(dòng)的組織者、推進(jìn)者、監(jiān)督者，更是活動(dòng)的直接參與者，事關(guān)活動(dòng)進(jìn)程和工作實(shí)效。要投身活動(dòng)以黨員身份擺清問題，抓住機(jī)遇強(qiáng)發(fā)展能力履好職責(zé)，努力做到“三高三低”。 學(xué)識(shí)上先學(xué)一步、高人一籌，思想上放低心態(tài)、貼近群眾。學(xué)識(shí)決定高度，見識(shí)決定思路。沒有學(xué)識(shí)，能力就會(huì)不足；沒有見識(shí)，思路就會(huì)不寬。領(lǐng)導(dǎo)干部只有在學(xué)習(xí)上走在群眾的前面，在學(xué)識(shí)上做到先學(xué)一步、深學(xué)一層、高人一籌，才能在思想觀念上站位更高，在視野思路上看得更遠(yuǎn)，才能不負(fù)重托，不斷開創(chuàng)工作新局面。因此，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，知識(shí)就是生產(chǎn)力，學(xué)識(shí)應(yīng)成為領(lǐng)導(dǎo)干部為官干事的必修課程和基本要求。現(xiàn)實(shí)中，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部感覺自己的學(xué)識(shí)比較淵博，就在心態(tài)上有優(yōu)越感，打內(nèi)心里覺得自己比一般群眾強(qiáng)甚或瞧不起群眾、不屑與群眾為伍。這樣就無形中疏遠(yuǎn)了與群眾的距離，工作中很難從群眾中汲取發(fā)展動(dòng)力，縱有一身好學(xué)識(shí)，卻感覺英雄無用武之地，有勁使不出來。事實(shí)上，我們的黨員干部都來自老百姓，根在群眾，沒有任何理由自視高百姓一等，看不起群眾，脫離群眾。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要防止學(xué)識(shí)上去了，與群眾的心理距離卻拉大了，堅(jiān)持在學(xué)識(shí)上高標(biāo)準(zhǔn)、作風(fēng)上低姿態(tài)，勇于帶著高學(xué)識(shí)主動(dòng)貼近基層、融入群眾，自覺把高學(xué)識(shí)帶到基層、傳給群眾。 能力上多升一級(jí)、高人一籌，姿態(tài)上放低身板、依靠群眾。干部能力的高低，決定著工作質(zhì)量的高低和事業(yè)發(fā)展的快慢?，F(xiàn)實(shí)中，有的干部為民務(wù)實(shí)清廉，作風(fēng)很好，為人謙虛謹(jǐn)慎，能夠經(jīng)常深入基層，但是能力不足，很難為群眾服好務(wù)、為發(fā)展添動(dòng)力；還有的干部有能力，但是架子也大，覺得自己了不起，在推動(dòng)發(fā)展的同時(shí)，容易因一葉障目、目中無人而節(jié)外生枝、偏離軌道，進(jìn)而疏遠(yuǎn)了干群關(guān)系?？梢?，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，能力是履好職盡好責(zé)的關(guān)鍵，有能力才能干事業(yè)，沒有能力干事創(chuàng)業(yè)就會(huì)無從談起；同樣，干事的姿態(tài)也很重要，能夠深入基層密切聯(lián)系群眾、能夠勤政務(wù)實(shí)的干部才能真正干出一番事業(yè)。如若有本事端著、有能力不用甚或亂用，能力就會(huì)因?yàn)榻硬坏降貧舛菸ソ摺Ｒ虼?，領(lǐng)導(dǎo)干部要從能力和姿態(tài)兩個(gè)方面下功夫，努力爭(zhēng)當(dāng)能力上高于群眾、有帶領(lǐng)群眾致富、推動(dòng)地方發(fā)展的本領(lǐng)，姿態(tài)上置身群眾、有勤政親民作風(fēng)的干部。 干事上嚴(yán)人一級(jí)、高人一籌，做人上放低欲望、甘為群眾。干部職責(zé)大，面臨的誘惑也多。面對(duì)種種誘惑，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部往往對(duì)自己要求不嚴(yán)、不高，抵擋不住誘惑，在利益面前動(dòng)了心，紅了眼，從而走入了人生的誤區(qū)、陷入了事業(yè)的泥淖，危害極大。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部要對(duì)照紀(jì)律要求找不足，對(duì)比先進(jìn)典型知不足，把工作標(biāo)準(zhǔn)定得比一般群眾高一些，把事業(yè)要求提得比一般職工高一層，把紀(jì)律規(guī)范定得比一般干部嚴(yán)一級(jí)，既要帶好頭還要親自干，既要管好自己還要管好下屬，自覺成為紀(jì)律標(biāo)桿和干事標(biāo)兵。干部干事的高標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)應(yīng)著干部做人的高境界。如若工作標(biāo)準(zhǔn)提高了，做人要求不能同步提升，甚或做人要求不升反降，就會(huì)導(dǎo)致干事越多壞事越多。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要在堅(jiān)持工作高標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，把自己視為普通群眾，多到基層一線“洗洗澡”，多到田間地頭“治治病”，多了解群眾實(shí)情找不足，不斷提升個(gè)人修養(yǎng)，用平淡心態(tài)為好人處好事，用嚴(yán)格姿態(tài)干好事創(chuàng)好業(yè)。 |
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