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      12條職場潛規(guī)則,我就不信你全知道

       流逝D青春 2014-05-19

      1.

      理想很重要,但比理想更重要的是利益

      理想很重要,但比理想更重要的是利益

      職場是一個交換利益的地方,只看重理想,不明白利益,是大部分人被打擊的原因。

      2.

      表面是公義,心里是生意,這才是職場的本質

      表面是公義,心里是生意,這才是職場的本質

      有些人表面大義凜然,做起事來卻從不吃虧,這些人叫“偽善”。

      與其讓我們被偽善的人害死,不如自己先偽善起來,至少能立于不敗之地。

      3.

      工作不會害你,只有人才會害你

      工作不會害你,只有人才會害你

      我們做的事工作,相處的卻是人,所有工作害人的事件,背后都有策劃和主謀。

      4.

      規(guī)劃要長遠,拿錢要及時

      規(guī)劃要長遠,拿錢要及時

      對于職場生涯必須要有遠見,因為規(guī)劃的是人生。

      但在錢的問題上必須要“短視”,只有落到你口袋里的才是你的錢。

      5.

      在好上司手下做能臣,在壞上司手下做奸臣

      在好上司手下做能臣,在壞上司手下做奸臣

      職場生存之術千變萬化,不可從一而終。

      能夠分清上司好壞,明白上司需求,在好上司手下做能臣,在壞上司手下做奸臣,這才是職場最高境界。

      6.

      老板給你講的道理,永遠都是對他有利的

      老板給你講的道理,永遠都是對他有利的

      老板說的話是站在他自己的立場上,為了保障他的利益。

      而你需要的是獨立思考,知道哪句對自己有利。

      7.

      埋頭苦干包打天下,只能碰一鼻子灰

      埋頭苦干包打天下,只能碰一鼻子灰

      職場是做人的地方,在職場中,人際關系重于工作能力。

      8.

      身處復雜環(huán)境不是你的錯,怨天尤人就是你的錯

      身處復雜環(huán)境不是你的錯,怨天尤人就是你的錯

      把責任歸咎在自己身上,反思總結出辦法,這才是職場求存的出路。

      9.

      你喜歡誰并不重要,重要的是誰對你有用

      你喜歡誰并不重要,重要的是誰對你有用

      職場不是一個可以自主選擇喜好的地方,你只能站在工作和利益的角度上來分析,自己應該怎么做。

      10.

      在職場上,沒有誰完全靠真本事吃飯

      在職場上,沒有誰完全靠真本事吃飯

      職場里每個人都是復雜的,有的阿諛奉承,有的利用身體上位,實際上,你看到的不過是一場臺前大戲。

      11.

      上司夸你越多,你拿的好處就越少

      上司夸你越多,你拿的好處就越少

      他們用最廉價的口頭贊揚,取代了實質的利益。

      12.

      上司的理想永遠和你無關,要有自己的計劃

      上司的理想永遠和你無關,要有自己的計劃

      上司通常會用理想綁定的方式來控制下屬,把個人理想轉換成集體理想,可以必須站在自己的立場上獨立思考。

       

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