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根據(jù)《杭州市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳辦法》（市府第219號(hào)令）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范完善事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)等有關(guān)問(wèn)題的通知》（杭人社發(fā)〔2013〕641號(hào)）等文件精神，為做好2014年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)年中結(jié)算，確保社會(huì)保險(xiǎn)工作順利進(jìn)行，現(xiàn)就年中結(jié)算有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、關(guān)于2014年繳費(fèi)基數(shù)啟用 1．2014年企業(yè)繳費(fèi)單位職工個(gè)人和其他繳費(fèi)單位及其職工個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)，從2014年7月起啟用。 2013年浙江省全社會(huì)單位在崗職工年平均工資為44513元。單位申報(bào)的職工本人2013年月平均工資收入低于2013年全省在崗職工月平均60%（2225.65元）的，按60%確定；高于300%（11128.26元）的，按300%確定。 對(duì)未按規(guī)定時(shí)間上報(bào)2013年職工工資收入的單位，其繳費(fèi)基數(shù)暫按2013年12月繳費(fèi)基數(shù)的110% 確定。在此基礎(chǔ)上再按2013年全省在崗職工月平均工資的60%及300%確定上下限。 2．個(gè)體工商戶以單位形式辦理參保登記的，其單位及雇工個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)從2014年7月起啟用。 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)最低按2013年全省在崗職工月平均工資的 80%(2967.54元) 確定，其他險(xiǎn)種的繳費(fèi)基數(shù)最低按60%（2225.65元）確定；高于300%（11128.26元）的，按300%確定。 3．2014年繳費(fèi)基數(shù)啟用后，對(duì)參保單位（包含以單位形式參保的個(gè)體工商戶）2014年1月至6月按2013年繳費(fèi)基數(shù)預(yù)收的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，同時(shí)進(jìn)行差額補(bǔ)收或退收，具體結(jié)算按本通知第二條和第三條規(guī)定執(zhí)行。 4．2014年1月至6月結(jié)算期新辦理退休手續(xù)（含退職，下同）、且退休時(shí)間在2014年1月1日至2014年5月31日的人員，按辦理退休手續(xù)時(shí)申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù)為準(zhǔn)，對(duì)未按規(guī)定時(shí)間上報(bào)2013年職工工資收入的，其繳費(fèi)基數(shù)按2013年12月繳費(fèi)基數(shù)的 110% 確定。補(bǔ)收費(fèi)用向退休時(shí)所在單位征收。 二、關(guān)于企業(yè)繳費(fèi)單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)年中結(jié)算 1．結(jié)算范圍 2014年6月正常結(jié)算的企業(yè)繳費(fèi)單位中，下列人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)職工個(gè)人繳費(fèi)屬結(jié)算范圍： （1）2014年6月仍在參保，非當(dāng)年新增參保人員。 （2）2014年6月仍在參保，當(dāng)年新增、再就業(yè)且申報(bào)的月工資收入低于2013年全省在崗職工月平均工資60%的人員，以及申報(bào)的月工資收入高于2013年全省在崗職工月平均工資300%的人員。 （3）2014年1月至6月結(jié)算期新辦理退休手續(xù)、且退休時(shí)間在2014年1月1日至2014年5月31日的人員，包括在核定基本養(yǎng)老金時(shí)已進(jìn)行補(bǔ)退處理的，但在辦理退休手續(xù)時(shí)申報(bào)的繳費(fèi)基數(shù)仍低于2013年全省在崗職工月平均工資60%，或高于2013年全省在崗職工月平均工資300%的人員。 （4）對(duì)于2014年1-6月兼并、合并、分立單位，進(jìn)行年中清算。 2．結(jié)算方式 參保單位職工2014年1月至6月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)按2014年繳費(fèi)基數(shù)征收，對(duì)上半年已按預(yù)繳基數(shù)征收的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)差額多退少補(bǔ)。 參保單位2014年上半年結(jié)算后補(bǔ)收（退收）的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，在2014年7月《杭州市社會(huì)保險(xiǎn)基金結(jié)算表》中對(duì)應(yīng)的險(xiǎn)種“補(bǔ)退調(diào)整”欄反映。 3．結(jié)算公式 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳費(fèi)結(jié)算額＝∑[（職工2014年月繳費(fèi)基數(shù)-對(duì)應(yīng)月預(yù)繳基數(shù)）×8%] 基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)結(jié)算額＝∑[（職工2014年月繳費(fèi)基數(shù)-對(duì)應(yīng)月預(yù)繳基數(shù)）×2%] 失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)結(jié)算額＝∑[（職工2014年月繳費(fèi)基數(shù)-對(duì)應(yīng)月預(yù)繳基數(shù)）×1%] 三、關(guān)于其他繳費(fèi)單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)年中結(jié)算 1．結(jié)算范圍 2014年6月正常結(jié)算的其他繳費(fèi)單位，人員范圍與企業(yè)繳費(fèi)單位相同，單位、個(gè)人應(yīng)繳額列入結(jié)算。結(jié)算險(xiǎn)種根據(jù)單位職工2014年1月至6月實(shí)際參保險(xiǎn)種確定。 2．結(jié)算方式 其他繳費(fèi)單位的結(jié)算方式與企業(yè)繳費(fèi)單位相同。 3．結(jié)算公式 參保險(xiǎn)種單位、個(gè)人繳費(fèi)結(jié)算額＝∑[（職工2014年月繳費(fèi)基數(shù)-對(duì)應(yīng)月預(yù)繳基數(shù)）×對(duì)應(yīng)險(xiǎn)種單位、個(gè)人繳費(fèi)比例] 各險(xiǎn)種繳費(fèi)比例按規(guī)定執(zhí)行（詳見(jiàn)《杭州市社會(huì)保險(xiǎn)基金結(jié)算表》）。 四、關(guān)于事業(yè)單位保費(fèi)差的年中清算 1．清算范圍和對(duì)象 （1）2014年1月至6月，按規(guī)定參加杭州市社會(huì)保險(xiǎn)的事業(yè)單位及其編內(nèi)職工； （2）2014年1月至6月，按規(guī)定參照事業(yè)單位編內(nèi)職工身份參加杭州市社會(huì)保險(xiǎn)并享受事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)待遇的單位及其職工。 2．清算標(biāo)準(zhǔn) （1）建立工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)審核制度的單位，其本單位月人均工資申報(bào)數(shù)低于本單位工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)數(shù)的，保費(fèi)差為： （月人均工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)數(shù)-月人均工資申報(bào)數(shù)）×編內(nèi)職工人數(shù)×（各險(xiǎn)種單位、個(gè)人繳費(fèi)比例）。 本單位月人均統(tǒng)計(jì)年報(bào)數(shù)高于11128.26元的，按11128.26元計(jì)算。 （2）未建立工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)審核制度的單位，保費(fèi)差為： （全部參保事業(yè)單位月人均工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)數(shù)平均值-該單位月人均工資申報(bào)數(shù)）×編內(nèi)職工人數(shù)×（各險(xiǎn)種單位、個(gè)人繳費(fèi)比例）。 根據(jù)市、區(qū)人力社保行政部門提供的2013年度事業(yè)單位工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)審核表，經(jīng)計(jì)算確認(rèn)，2013年度全部審核單位的月人均工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)數(shù)平均值為7750元。 （3）按規(guī)定參照事業(yè)單位在編職工身份參加社會(huì)保險(xiǎn)享受事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)待遇的，保費(fèi)差按照上述第2項(xiàng)辦法計(jì)算。 （4）按規(guī)定應(yīng)建立工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)審核制度，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)數(shù)的單位，保費(fèi)差按上述第2項(xiàng)辦法計(jì)算。 （5）新參保的事業(yè)單位，保費(fèi)差按上述第2項(xiàng)辦法計(jì)算。 （6）上述月人均工資申報(bào)數(shù)，按照單位向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)的編內(nèi)職工2013年度月人均工資收入計(jì)算確定，單位未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申報(bào)的，月人均工資申報(bào)數(shù)按計(jì)算保費(fèi)差時(shí)編內(nèi)職工繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算。 3．清算辦法 （1）2014年6月結(jié)算時(shí)，無(wú)正常參保繳費(fèi)在職人員的單位，不作清算處理。 （2）保費(fèi)差的年中清算與上述社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的年中結(jié)算一并計(jì)算。 五、結(jié)算清單查詢方式 用人單位可憑單位介紹信根據(jù)參保隸屬關(guān)系，到市或區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)結(jié)算清單。已辦理勞動(dòng)保障網(wǎng)上認(rèn)證的用人單位，可登錄杭州市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)www.zjhz.hrss.gov.cn 查詢社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)結(jié)算清單。 六、其他事項(xiàng) 為做好2014年杭州市區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)年中結(jié)算的資金清算工作，請(qǐng)各用人單位根據(jù)參保隸屬關(guān)系，到市或區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時(shí)辦理銀行戶名、銀行賬號(hào)（包括事業(yè)單位的收入戶）、開戶銀行名稱等基本信息變更工作。 |
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