近日，75所部屬大學(xué)分別公布了自己的畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告。就業(yè)率如何，交給市場檢驗(yàn)。

    哪些學(xué)校就業(yè)率更高？是不是傳統(tǒng)意義上的好大學(xué)？哪些專業(yè)熱鬧流行，更受市場青睞？而哪些專業(yè)更適合靜修苦讀，增長見識？數(shù)據(jù)給你答案。

熱門專業(yè)就業(yè)率一定高嗎

    通過本科生就業(yè)率排行可以看出，就業(yè)率最好的幾所大學(xué)往往是專業(yè)化大學(xué)。如第一名的中國藥科大學(xué)和第二名的北京郵電大學(xué)，都以專業(yè)見長。而綜合大學(xué)的就業(yè)率排名相對落后，蘭州大學(xué)這次排名墊底。

    從設(shè)置專業(yè)角度看，根據(jù)各學(xué)校提供的就業(yè)質(zhì)量報(bào)告數(shù)據(jù)，專業(yè)受市場歡迎的程度和學(xué)校優(yōu)勢有正相關(guān)的關(guān)系。以北京大學(xué)為例，地球與空間科學(xué)學(xué)院、考古文博學(xué)院、國際關(guān)系學(xué)院、環(huán)境科學(xué)與工程學(xué)院的就業(yè)率均為100%，而這些專業(yè)正是北京大學(xué)的優(yōu)勢學(xué)科（圖1）。在中國石油大學(xué)（北京），就業(yè)率最低的專業(yè)是環(huán)境科學(xué)，就業(yè)率為83.87%，而石油工程學(xué)院的石油工程專業(yè)和船舶與海洋工程專業(yè)就業(yè)率都達(dá)到了100%。在中國人民大學(xué)，保險(xiǎn)學(xué)、財(cái)政學(xué)、金融工程學(xué)，以及法學(xué)院的比較法學(xué)、民商法學(xué)、國際法學(xué)，就業(yè)率均為100%，而數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)就業(yè)率僅為87.5%，統(tǒng)計(jì)學(xué)院的統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)率為91.34%，在西安交通大學(xué)，醫(yī)學(xué)院就業(yè)率相對較低，為94.64%（圖2）。這些數(shù)據(jù)的增減也和學(xué)校的優(yōu)勢專業(yè)息息相關(guān)。

    除了專業(yè)的影響外，學(xué)校地域也對學(xué)生就業(yè)有不小的影響。如身處西部的蘭州大學(xué)，本科生就業(yè)率為88.62%，而在天津大學(xué)，這個(gè)數(shù)字是99.01%。

    同時(shí)，不少本科生選擇了繼續(xù)深造或出國深造，在綜合類大學(xué)中，這個(gè)比例更高。如北京大學(xué)，2014年本科畢業(yè)生總數(shù)為2619人，選擇升學(xué)和出國的學(xué)生有2069人，僅有17.57%的本科畢業(yè)生選擇就業(yè)（圖3），在中國人民大學(xué)，有32.43%的本科畢業(yè)生選擇就業(yè)，在西安交通大學(xué)，選擇就業(yè)的本科畢業(yè)生接近40%。

    本科畢業(yè)生對單位的選擇也有一些新的觀念，進(jìn)入民營企業(yè)、去西部就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的學(xué)生越來越多。以北京大學(xué)為例，就業(yè)學(xué)生中，41.52%的人選擇民營企業(yè)（圖4）。在中國人民大學(xué)，2014屆畢業(yè)生赴西部、基層就業(yè)人數(shù)為518人，比2013屆增加了77人。

用人單位更在乎的是什么？個(gè)人能力、道德修養(yǎng)最受重視

    值得一提的是，在這次公布的就業(yè)質(zhì)量報(bào)告中，學(xué)生對用人單位的滿意程度和用人單位對畢業(yè)生的滿意度也被作為重要選項(xiàng)刊出。各個(gè)大學(xué)都選擇第三方機(jī)構(gòu)對用人單位的需求做出精確分析。如北京大學(xué)，87.75%的大學(xué)畢業(yè)生對自己簽約的工作表示滿意，其中，30.67%的畢業(yè)生表示非常滿意，而簽約單位與專業(yè)的匹配度也超過九成。

    除了學(xué)生對工作的選擇，用人單位對學(xué)生的選擇也不盡相同。根據(jù)就業(yè)質(zhì)量報(bào)告分析，用人單位對畢業(yè)生的個(gè)人能力、道德修養(yǎng)及面試表現(xiàn)比較重視，其次是學(xué)習(xí)成績、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、身體心理素質(zhì)和性格特點(diǎn)等。對于性別、學(xué)校名氣、學(xué)歷層次等條件重視程度有所降低（圖5）。中國人民大學(xué)的數(shù)據(jù)顯示，95.16%的畢業(yè)生對就業(yè)單位感到“滿意”。用人單位對中國人民大學(xué)畢業(yè)生的學(xué)習(xí)能力、專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、執(zhí)行力等能力的滿意度超過90%。調(diào)查結(jié)果顯示，90%的用人單位對北京大學(xué)畢業(yè)生表示“滿意”或“很滿意”，對畢業(yè)生的學(xué)習(xí)能力、外語能力、分析能力、責(zé)任感等方面表現(xiàn)認(rèn)同感較高，但認(rèn)為畢業(yè)生在實(shí)踐能力、時(shí)間管理能力、集體意識和紀(jì)律意識等方面仍有待提高。而“時(shí)間管理能力”不高和“集體意識”不強(qiáng)是不少用人單位反映的畢業(yè)生有待提高的方面。

    一些學(xué)校還針對用人單位的需求提出了自己的解決方案。中國石油大學(xué)（北京）根據(jù)用人單位和市場的需求，近年來陸續(xù)停止招生了土木工程、電子信息工程、工商管理等專業(yè)，而測控技術(shù)與儀器、能源化學(xué)工程、海洋油氣工程等專業(yè)被及時(shí)增補(bǔ)上來。中國石油大學(xué)（北京）相關(guān)負(fù)責(zé)人表示：“畢業(yè)生總量不斷增加，石油石化類高校人才培養(yǎng)總量也在增加，但是國內(nèi)外各石油公司招聘需求并未大量增加，因此，對于我們來說，就業(yè)競爭日益激烈。我們將進(jìn)一步健全大學(xué)生就業(yè)工作體制，提高畢業(yè)生就業(yè)競爭力，鼓勵(lì)畢業(yè)生到基層、西部、中小城市就業(yè)。我們還要積極走出去開拓新的有效就業(yè)市場，合理調(diào)整專業(yè)設(shè)置和招生質(zhì)量?！?/p>

75所教育部直屬高校2014年本科畢業(yè)生就業(yè)率排行

（根據(jù)各校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告整理）