發(fā)文章
發(fā)文工具
撰寫
網(wǎng)文摘手
文檔
視頻
思維導圖
隨筆
相冊
原創(chuàng)同步助手
其他工具
圖片轉(zhuǎn)文字
文件清理
AI助手
留言交流
點擊題目下方我是公務員
關(guān)注中國最大公務員微信平臺
來源/天涯社區(qū) 作者/藍雯軒
關(guān)注我是公務員 請認準公眾號：gwy1000
來自： 伯涵他爹 > 《待分類》
0條評論
發(fā)表
請遵守用戶 評論公約
奉勸基層公務員一句:你就是個干活的，哪來那么多意見？
奉勸基層公務員一句:你就是個干活的，哪來那么多意見？對公務員考試比較了解的朋友也許注意到了，我們所能報考的崗位，大都是最最基層的，通常集中在縣級以下的工作一線。雖然上面說向基層傾斜，但實際...
基層公務員的工作真的很辛苦嗎？
基層公務員的工作真的很辛苦嗎？首先，剛進基層的公務員，工作bai很辛苦，毅力也是最大du的考驗。此外，基層公務員制度的實質(zhì)是提供培訓...
從“公務員報考公務員”看基層公務員之痛
從“公務員報考公務員”看基層公務員之痛。我們不知這129萬人中有多少是應屆畢業(yè)生，多少是在職人員，但有一類人以及一種現(xiàn)象尤其特別，那就是公務員以及“公務員報考公務員”。中央的關(guān)注焦點從未離開...
一個基層小公務員的工作匯報日記
一個基層小公務員的工作匯報日記。
用“三氣”培養(yǎng)“三門干部”
用“三氣”培養(yǎng)“三門干部”從“三門干部”的實際出發(fā)，用“三氣”培養(yǎng)三門干部，促其迅速成長，成為“坐下來能寫、站起來能說、走出去能干”的“三能干部”。三門干部要多進一門——“基層門”，即深...
基層公務員在“四味”中尋求歸宿感
基層公務員在“四味”中尋求歸宿感基層公務員在“四味”中尋求歸宿感 邵陽新聞網(wǎng) 2015-10-27 10:20.雖然年輕基層公務員靠各種渠道能夠較快離開基層的人不少，但絕大多數(shù)的還是需要堅守基層，尤其是許...
警惕基層公務員中的“臨時工”依賴癥!
警惕基層公務員中的“臨時工”依賴癥!警惕基層公務員中的“臨時工”依賴癥!做出了成績就是自己的功勞，出了紕漏就是臨時工的過錯，比如網(wǎng)絡上鬧得轟轟烈烈的“中華脊梁獎”事件，臨時工一屁股攬責完事...
公務員“副科病”，得治！
公務員“副科病”，得治！大多數(shù)基層公務員在“金字塔”的底層燃燒著青春與激情，有的工作幾十年還是副科長，因而他們笑稱患上“副科病”。大部分基層公務員是在辦事員和科員兩個級別上走完全部仕途的...
應對“優(yōu)秀”進行界定
上級部門將村干部的工作實績、工作能力、工作作風等設(shè)置成具體的指標，用數(shù)字去衡量村干部的綜合素質(zhì)，將超過一定分數(shù)的確定為“優(yōu)秀”。村干部優(yōu)秀不優(yōu)秀，群眾最有發(fā)言權(quán)，對參加資格審查的村干部進...
微信掃碼，在手機上查看選中內(nèi)容
