只有優(yōu)秀的人,才能得到有用的社交! 一位年輕的博士生感悟道:“在沒(méi)獲得博士學(xué)位之前,很少有人主動(dòng)找我,我懂現(xiàn)在為什么有人主動(dòng)找我了”。最后,他肯定地表示應(yīng)該多花時(shí)間在自己科研項(xiàng)目上,沒(méi)必要把時(shí)間浪費(fèi)在無(wú)效的社交上。 如果你不夠優(yōu)秀,人脈是不值錢的,它不是追求來(lái)的,而是吸引來(lái)的。只有等價(jià)的交換,才能得到合理的幫助——雖然聽(tīng)起來(lái)很冷,但這是事實(shí)。 我們身邊不乏有這樣的人,他們每天的大部分時(shí)間都是和朋友在一起,交朋友,處關(guān)系。為了朋友,常常忽略家人,與家人在一起的時(shí)間非常少。 剛開(kāi)始,身邊的確有一群朋友圍著、跟著,在他們的心里,有朋友就是有一切似的。后來(lái),處得還可以的人漸漸地離去,為什么呢?主要原因是他們的事業(yè)越做越好,除了沒(méi)有時(shí)間外,恐怕就是覺(jué)得沒(méi)那個(gè)必要了。因?yàn)楫?dāng)你把時(shí)間花在混朋友關(guān)系上時(shí),自身沒(méi)有其它過(guò)硬的本事,也沒(méi)能打好事業(yè)的根基。 請(qǐng)記得: 1、人脈不在別人的身上,而藏在自己身上:唯有讓自己變得強(qiáng)大,你才能獲得有用的人脈! 2、“認(rèn)識(shí)人多”不等于“人脈廣”:人脈法則第一條就是要扭轉(zhuǎn)“以多寡論英雄”的人脈觀。 3、人脈的基礎(chǔ)是你的“被利用價(jià)值”:你的利用價(jià)值越大,他就越會(huì)幫你。與其把時(shí)間花在多認(rèn)識(shí)人上面,不如花時(shí)間提高自己的個(gè)人價(jià)值。 4、少“巴結(jié)”,多“互助”和“提攜”:投資和我們層次相仿的人,大家之間是一種平等的“互助”關(guān)系。另外提攜比自己地位低的人,就好比低價(jià)買入潛力股,這類股票才是真正能讓人賺大錢的。 本文內(nèi)容來(lái)源 |
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來(lái)自: 榮悅 > 《職場(chǎng)柔道》