有一本書叫，卓越員工必備的18種精神

L5我o2愛v1你e 2016-03-10

展開全文

有一本書叫，

卓越員工必備的18種精神

跟大家一起了解，探索，新領(lǐng)悟
好書所以我想推薦，如果有些地方不可以，我會刪除
第1種精神
愛崗敬業(yè)：把職業(yè)當成事業(yè)
1．工作是要用生命去做的事
2．全心全意熱愛工作
3．愛崗才能敬業(yè)
4．敬業(yè)會讓你出類拔萃
小測試：敬業(yè)程度測試
第2種精神
忠于企業(yè)：與公司命運與共
1．忠誠是件無價之寶
2．把企業(yè)當成是自己的
3．企業(yè)就是你的船，與其共風雨
4．忠于企業(yè)，才會使自己受益
小測試：忠誠度測試
第3種精神
明確目標：你在為自己工作
1．工作是每個人的安身立命之本
2．為公司工作，更是為自己工作
3．只要努力工作，遲早會有回報
4．享受工作給你帶來的無限樂趣
小測試：工作意義測試
第4種精神
調(diào)整心態(tài)：抱怨不如去改變
1．沒有平凡的崗位，只有平凡的工作態(tài)度
2．積極的態(tài)度就是最好的競爭力
3．與其抱怨別人，不如改變你自己
4．不要讓壞情緒影響你的工作
小測試：積極心態(tài)測試
第5種精神
勇于擔當：讓問題到此為止
1．不要為自己的錯誤找借口
2．借口的實質(zhì)就是推卸責任
3．讓問題到此為止
4．勇于負責，為老板排憂解難
小測試：責任感測試
第6種精神
自動自發(fā)：別等老板下指示
1．自動自發(fā)，有些事情不用交代
2．始終比別人多努力一點
3．做公司非常需要做的事
4．主動、出色地完成任務
小測試：自動自發(fā)測試
第7種精神
執(zhí)行有力：用行動收獲一切
1．執(zhí)行力決定競爭力
2．布置并不等于完成
3．不要被拖延捆住手腳
4．始終比他人領(lǐng)先一步
小測試：執(zhí)行力測試
第8種精神
結(jié)果導向：業(yè)績才是硬道理
1．工作就是要用業(yè)績說話
2．完成任務不等于提供結(jié)果
3．沒有業(yè)績就是在剝削企業(yè)
4．老板只為你的使用價值買單
小測試：意志力測試
第9種精神
充滿熱情：用熱情成就卓越
1．做一個帶著熱情工作的員工
2．專注、用心就一定能做好
3．在工作中尋找樂趣
4．熱情，是成就事業(yè)的最大力量
小測試：熱情度測試
第10種精神
重視細節(jié)：一切從點滴做起
1．魔鬼都藏于細節(jié)之中
2．失之毫厘，謬以千里
3．拒絕浮躁，做事不貪大
4．用最高標準要求自己
小測試：細節(jié)關(guān)注能力測試
第11種精神
追求創(chuàng)新：思路決定著出路
1．卓越者必是善于動腦之人
2．讓創(chuàng)新智慧為你的發(fā)展提速
3．思路決定出路，腦袋決定口袋
4．換一種思想，換一片天地
小測試：創(chuàng)新能力測試
第12種精神
注重效率：忙要忙到點子上
1．忙對路子，更要忙到點子上
2．沒有計劃，容易“眉毛胡子一把抓”
3．做事要效率，一次只做一件事
4．實干加巧干，才能獲得成功
小測試：工作效率測試
第13種精神
團隊精神：協(xié)作方能贏天下
1．團隊協(xié)作是最佳的生存之道
2．互利才能共生，合作才能雙贏
3．舍小利益，顧全大局
4．團隊精神是企業(yè)的核心競爭力
小測試：團隊合作精神測試
第14種精神
力行節(jié)約：浪費的都是利潤
1．微利經(jīng)營，拼的就是節(jié)約
2．省出來的就是賺到的
3．節(jié)約是贏利的關(guān)鍵
4．節(jié)約一分錢，挖掘一分利
小測試：你是一個懂得節(jié)約的員工嗎
第15種精神
感恩奉獻：用感恩的心工作
1．常懷一顆感恩之心
2．學會感恩，莫要忘恩
3．感恩工作中的挫折與磨難
4．少些浮躁，多點感恩
小測試：你有足夠的感恩之心嗎
第16種精神
樂于服從：工作面前無借口
1．服從，是一個員工的基本品質(zhì)
2．服從不需要任何借口
3．要改掉拖延和逃避的惡習
4．不要盲目，要學會動腦子
小測試：你懂得服從嗎
第17種精神
誠信守紀：發(fā)揮品格的力量
1．紀律是事業(yè)成功的保障
2．不要越級匯報
3．不該說的堅決不說
4．真誠守信，塑造人格力量
小測試：誠信度測試
第18種精神
好學上進：用知識武裝頭腦
1．擁有學習能力是最根本的應變之道
2．畢業(yè)不是學習的結(jié)束，是更重要的學習的開始
3．危機是危險也是契機，經(jīng)驗是寶藏也是陷阱
4．憶昨思今：在反省和改進中不斷超越