你的表現(xiàn)不要超出上司的期待 要想在職場(chǎng)上面面俱到,那么你的表現(xiàn)就不要超出上司的期待。能否恰當(dāng)?shù)匕盐者@個(gè)重點(diǎn),將對(duì)下文介紹的面面俱到實(shí)踐效果產(chǎn)生重要的影響。 舉例來說,當(dāng)上司要求在"一周內(nèi)"寫出一份可行性報(bào)告書時(shí),許多人可能會(huì)抱著"我一定要在三天內(nèi)完成"的想法,以展現(xiàn)自己能夠迅速完成工作的能力,借此給上司留下良好的印象。 事實(shí)上,這樣的想法已經(jīng)犯了一個(gè)難以挽救的錯(cuò)誤。 因?yàn)椋坏┠阍谌靸?nèi)完成可行性報(bào)告書,今后寫可行性報(bào)告書的期限將會(huì)被限定為三天,如此一來,你工作的困難度便會(huì)隨之提高。 再者,當(dāng)工作期限縮短時(shí),精神與體力上的壓力也會(huì)隨之倍增,在過度勉強(qiáng)自己的情況下,反而會(huì)使自己的實(shí)力無(wú)法充分發(fā)揮。而且如果提交時(shí)間晚了一天,還可能會(huì)被上司斥責(zé), "怎么這么慢才交出來!" 當(dāng)對(duì)方只要求你拿出十分力,你卻為了表現(xiàn)搶眼而勉強(qiáng)擠出十五分力時(shí),下次對(duì)方便會(huì)理所當(dāng)然地要求你同樣拿出十五分力,并將十五分力作為評(píng)斷你的"最低標(biāo)準(zhǔn)"。因此,當(dāng)你被要求拿出十分力時(shí),只需依照要求發(fā)揮十分力就行。打腫臉充胖子只會(huì)給自己帶來不必要的負(fù)擔(dān)。 化解壓力,保留實(shí)力 有時(shí)忙碌的工作不免令人身心俱疲。碰上這種情況時(shí),應(yīng)轉(zhuǎn)換想法,設(shè)法排解工作壓力。 例如,你可以在心底告訴自己"我一定辦得到"或"船到橋頭自然直"等正面且?guī)в泄膭?lì)性質(zhì)的話,這能使你的心情得到放松。 英國(guó)謝菲爾德大學(xué)組織心理學(xué)研究所的帕卡博士,對(duì)從事制造業(yè)的268名工人進(jìn)行了某項(xiàng)調(diào)查。結(jié)果顯示,越是抱有"我一定能夠輕易完成工作"、"沒有我辦不到的事"這類積極心態(tài)的人,在職場(chǎng)上所承受的壓力就越小? 相反,因忙碌而感到疲倦的人多抱著"快累垮了"、"一定做不完"等負(fù)面消極的想法,疲累感反而會(huì)直線攀升。 如果能把想法由負(fù)面轉(zhuǎn)為正面,情緒也將能獲得喘息的空間。如此一來,要發(fā)揮最佳實(shí)力將不再是難事,而且無(wú)論何時(shí)都能在工作中游刃有余。 即使你在職場(chǎng)上已能應(yīng)對(duì)自如,但如果工作時(shí)總拿出超越對(duì)方期待或要求的成果的話,往往會(huì)把自己逼入無(wú)路可退的窘境。 感悟;自以為是的張揚(yáng)自己,反而不得彰顯,自高自大過于張揚(yáng)自己的實(shí)力,反而不能出人頭地。即使逞一時(shí)之能,也必定好景不長(zhǎng)。因此,懂得損益之道的人,做人、做事都不肆張揚(yáng),始終保持一顆謙遜之心。適當(dāng)保存自己的實(shí)力,是為了以后更好地發(fā)展……文/單眼老表 |
|