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      學(xué)術(shù)浮躁不能全怪量化評(píng)價(jià)機(jī)制

       聯(lián)合參謀學(xué)院 2016-07-17

      經(jīng)??吹酱笮<以诟鞣N媒體上談?wù)摤F(xiàn)今社會(huì)上出現(xiàn)的浮躁和學(xué)術(shù)腐敗現(xiàn)象時(shí),大多怪罪于科學(xué)評(píng)價(jià)。他們主要指責(zé)目前在評(píng)價(jià)個(gè)人及機(jī)構(gòu)科學(xué)貢獻(xiàn)中通常采用的一些計(jì)量指標(biāo)。這些計(jì)量指標(biāo)大致分成三類:與論文相關(guān)的指標(biāo)主要為:發(fā)表在SCI源刊雜志論文數(shù),這些雜志最近年份的影響因子(IF),發(fā)表論文被引頻次,高引論文作者(H-index)等??蒲许?xiàng)目主要指級(jí)別,如國(guó)家級(jí)的973, 863和國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目等。這些項(xiàng)目中除863項(xiàng)目(屬于高技術(shù))外主要屬于基礎(chǔ)研究性質(zhì)。橫向項(xiàng)目主要指來(lái)自企業(yè)部門的“面向國(guó)民經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)”項(xiàng)目。它們以解決生產(chǎn)技術(shù)中的實(shí)際問(wèn)題為主要目標(biāo),屬于應(yīng)用研究。有人形象地將基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究?jī)烧呓鉀Q問(wèn)題的對(duì)象比喻成前者為了明天,后者為了今天。各種獎(jiǎng)勵(lì)就非常復(fù)雜,我估計(jì)我國(guó)可能是世界上獎(jiǎng)項(xiàng)名目最多的國(guó)家。這些獎(jiǎng)項(xiàng)可以簡(jiǎn)單分為科技獎(jiǎng)勵(lì)與其它獎(jiǎng)勵(lì)兩大類。其中國(guó)家和省(直轄市)政府頒發(fā)三大獎(jiǎng):自然科學(xué)、科技進(jìn)步和科技發(fā)明獎(jiǎng)是相對(duì)正規(guī)獎(jiǎng)項(xiàng)。國(guó)家曾經(jīng)嚴(yán)禁部級(jí)單位不搞科技獎(jiǎng)勵(lì),但是很多部門變著發(fā)照樣搞。例如教育部將以前的三大獎(jiǎng)名稱變成“國(guó)家自然科學(xué)提名獎(jiǎng)”“國(guó)家提名科技進(jìn)步獎(jiǎng)”等,國(guó)土資源部似乎直接恢復(fù)“國(guó)土資源部科技獎(jiǎng)”。其它獎(jiǎng)項(xiàng)可以用“無(wú)數(shù)”形容絲毫不過(guò)分,有廳級(jí),還有處級(jí),甚至還有的省頒發(fā)老鄉(xiāng)類型的獎(jiǎng)勵(lì)(在外地工作的本地籍貫杰出人才)等。

      眾所周知,個(gè)人和機(jī)構(gòu)學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)是一個(gè)世界性難題。因?yàn)橥耆凸皆u(píng)價(jià)方法技術(shù)永遠(yuǎn)沒(méi)有。但是,科學(xué)共同體經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐,已經(jīng)形成一些共識(shí)。盡管各個(gè)學(xué)校與科研機(jī)構(gòu)之間科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制不盡相同,但是我總結(jié)為“同行評(píng)議加適度量化”做法應(yīng)該在歐美高校一直在成功運(yùn)作。然而,在我國(guó)就變得非常復(fù)雜。作為過(guò)來(lái)人,我了解一點(diǎn)過(guò)去沒(méi)有量化指標(biāo)職稱晉升中的情況。有一句調(diào)侃的話:“說(shuō)你行你就行,不行也行;說(shuō)你不行就不行,行也不行”。話雖然難聽,但基本屬實(shí),職稱晉升結(jié)果大體(不是絕對(duì))是:領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)先、資歷優(yōu)先(論資排輩,就是“沒(méi)有功勞有苦勞,沒(méi)有苦勞有疲勞”)、學(xué)位優(yōu)先,在成果相當(dāng)情況下合理,但很多情況是將學(xué)位本身當(dāng)成成果、有背景者優(yōu)先(領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)生,權(quán)威的學(xué)生等),這個(gè)尤其具有中國(guó)特色。當(dāng)然也有個(gè)別成果突出者能夠及時(shí)得到晉升屬于例外。

      面對(duì)我國(guó)當(dāng)下實(shí)際,誰(shuí)能提出一個(gè)切合實(shí)際的公正公平的評(píng)價(jià)方法和機(jī)制?在國(guó)外行之有效的“同行評(píng)議”在我們這兒可能也會(huì)走樣。例如我們國(guó)家自然科學(xué)基金評(píng)審一直采用同行評(píng)議,面上基金項(xiàng)目有3個(gè)同行評(píng)審(以前是5個(gè)),重點(diǎn)和杰青可能是5個(gè)同行評(píng)審等。結(jié)果如何?科學(xué)網(wǎng)上在基金公布的那個(gè)時(shí)間段發(fā)出了多少“控訴”聲音。為此,我愿意為“適度量化評(píng)價(jià)機(jī)制”說(shuō)幾公道句話:

      1、在同行評(píng)議基礎(chǔ)上,適度量化評(píng)價(jià)機(jī)制是一個(gè)成功的學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)機(jī)制。例如,盡管很多國(guó)際名校本身并沒(méi)有對(duì)研究生畢業(yè)發(fā)表論文要求,但是人家畢竟和我們體制不同,他們實(shí)行的是教授負(fù)責(zé)制。據(jù)我所知,不少的大學(xué)的教授自行規(guī)定學(xué)生發(fā)表論文作為畢業(yè)的前提(或提交學(xué)位送審論文),例如普林斯頓大學(xué)一位教授由于平常很忙沒(méi)有更多時(shí)間親自指導(dǎo)學(xué)生,公開給博士生發(fā)出指示,沒(méi)有3篇該專業(yè)主流刊物論文(IEEE T. Information Theory)不能畢業(yè)。德國(guó)蒂賓根大學(xué)一位博士研究生在我辦公室對(duì)我說(shuō),導(dǎo)師要求他必須發(fā)表3篇相關(guān)刊物論文才能提交論文。因此,我們國(guó)家高校普遍規(guī)定博士生階段發(fā)表論文規(guī)定符合實(shí)際,體現(xiàn)了公正公平。試想在我們當(dāng)下浮躁現(xiàn)象較為嚴(yán)重的情況下,人們誠(chéng)信尚未全面建立條件下(鞭撻教授道德淪喪的案例不少),要取消這樣的規(guī)定,將會(huì)大大降低博士研究生的質(zhì)量,浪費(fèi)國(guó)家資源和貽誤年輕人前程。

      2、如果沒(méi)有量化指標(biāo),我們的職稱晉升結(jié)果會(huì)如何?作為一個(gè)過(guò)來(lái)人我以案例向博友們介紹一下以前職稱評(píng)定的事情。1990年我們學(xué)校需要選送15名青年到地質(zhì)礦產(chǎn)部進(jìn)行破格副教授答辯,那時(shí)沒(méi)有定量指標(biāo)。學(xué)校投票結(jié)果一位當(dāng)時(shí)成果已經(jīng)很突出的年輕人排名第16位,幸虧后來(lái)通知可以報(bào)送20位參與答辯。結(jié)果這位在學(xué)校排名第16位的年輕人在部里答辯一鳴驚人通過(guò)副教授,并由于成果突出在中央人民廣播電臺(tái)早間新聞報(bào)道。這也說(shuō)明那時(shí)部里的評(píng)委們還是很看重實(shí)際成果,比學(xué)校的評(píng)委公正?,F(xiàn)在20多年過(guò)去了,事實(shí)再一次得到證明,2011年這位年輕人當(dāng)選中科院院士。還有我的同學(xué)領(lǐng)導(dǎo)(當(dāng)時(shí)任系副主任,我們一起留校任教)在講師和副教授都毫無(wú)懸念地走在我們前面,體現(xiàn)了“領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)先原則”。但是后來(lái)學(xué)校出臺(tái)文件,職稱晉升實(shí)行了量化機(jī)制。晉升教授需要第一作者論文12篇(只要正式出版刊物),專著1部,國(guó)家基金項(xiàng)目1項(xiàng),省部級(jí)獎(jiǎng)(1等前5,二等排1,三等要2個(gè)第1)等。盡管他依然領(lǐng)導(dǎo)我們,但是并沒(méi)有能夠順利晉升教授(后來(lái)給了個(gè)教授級(jí)高工)。還有一位同學(xué)在日本拿了個(gè)“論文博士”,并以此順利晉升副教授。但是趕上量化機(jī)制出臺(tái)后,由于成果平平,他的教授晉升就困難的多,最后也未能遴選博士生指導(dǎo)教師。當(dāng)然,對(duì)于我們這些一心一意做點(diǎn)學(xué)問(wèn),而且還能出點(diǎn)可用于量化成果的人來(lái)說(shuō),就是這個(gè)評(píng)價(jià)機(jī)制的受益者,是否合理不得而知。

      3、學(xué)術(shù)浮躁和造假現(xiàn)象的主要責(zé)任在造假者本身。從邏輯上講,不能說(shuō)重點(diǎn)大學(xué)要求引進(jìn)教師需要博士學(xué)位導(dǎo)致“博士學(xué)位造假”;要求主持科研項(xiàng)目,就一定催生了拉關(guān)系搞項(xiàng)目歪風(fēng);要求發(fā)表SCI論文是造假論文歪風(fēng)之源。這些歪風(fēng)邪氣主要取決于個(gè)體,在科研項(xiàng)目方面還需要甲乙雙方的“配合”(有的項(xiàng)目回扣驚人,導(dǎo)致嚴(yán)重腐?。4送?,即使在當(dāng)下,我們的高校和研究院所仍然有一批堅(jiān)守道德操守,靠自己才華征服評(píng)委獲得科研項(xiàng)目和獎(jiǎng)勵(lì)。我身邊就有這樣的優(yōu)秀年輕人和中年人,他們始終是我學(xué)習(xí)的榜樣。我自己親身體會(huì),發(fā)表一篇國(guó)際專業(yè)主流刊物成果論文并不是一件容易的事情。當(dāng)然有的人能夠招到一些優(yōu)秀研究生,可能成果多些。

      總之,建立一個(gè)公正、公平的評(píng)價(jià)機(jī)制,無(wú)論是代表作制度也好,還是適度量化機(jī)制也好,關(guān)鍵在于 “同行評(píng)議”中的“同行”。沒(méi)有大量堅(jiān)守道德操守“同行”的努力,建立“公正、公平的評(píng)價(jià)機(jī)制”仍然是一件遙不可及的事情。

       

      2012913早上完稿

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