這樣一家多品牌運(yùn)營(yíng)的餐飲企業(yè)就是長(zhǎng)沙五十七度湘餐飲集團(tuán)。為什么選擇如此之多的品牌發(fā)展? “實(shí)際上我們的選擇是基于發(fā)展的選擇!”長(zhǎng)沙五十七度湘餐飲管理有限公司董事長(zhǎng)汪崢嶸說(shuō)。 我們很難討好所有人,正如單品不能滿足日益多元化的需求一樣。餐飲是一個(gè)統(tǒng)稱(chēng),同一個(gè)人有不同的餐飲消費(fèi)需求,不同的消費(fèi)需求就存在不同的細(xì)分市場(chǎng)。那么,每一個(gè)細(xì)分市場(chǎng)中只有做到前三名的品牌,才能被人記住。
“既然我們認(rèn)準(zhǔn)了餐飲這條路,我們的目標(biāo)是在各個(gè)細(xì)分市場(chǎng)里建立起有針對(duì)性的最有個(gè)性品牌,能做到這個(gè)品牌,這個(gè)品類(lèi)的數(shù)一數(shù)的品牌,這是我們的目標(biāo)?!蓖魨槑V說(shuō)道。
第一,創(chuàng)新、創(chuàng)新、創(chuàng)新!并且是持續(xù)創(chuàng)新,涉足到每個(gè)品類(lèi)里,然后不停地做創(chuàng)新。只有不停地改變和保留,才能讓消費(fèi)者一直記住。
第二,做出極致。面對(duì)今天80/ 90后的消費(fèi)主體,他們看世界的眼光是不斷更新的,餐飲企業(yè)只有不斷地跑在前面,才可能有新的思想在市場(chǎng)上碰出火花,這也是極致的體現(xiàn)。
汪崢嶸在企業(yè)內(nèi)部是從五個(gè)維度打造核心能力。一是品牌設(shè)計(jì)模型;二是技術(shù)儲(chǔ)備;三是對(duì)于顧客的研究,嫁接內(nèi)部和外部,進(jìn)行深入研究;四是人才的培養(yǎng),這件事情每天都要做,不斷挖掘潛力和空間;五是企業(yè)的文化,建立和打造持續(xù)的企業(yè)文化內(nèi)核。這些是長(zhǎng)沙好食上做到持續(xù)創(chuàng)新和極致的關(guān)鍵。 1. 品牌設(shè)計(jì)的模型 在品牌模型設(shè)計(jì)中,好食上有一條主軸,就是圍繞顧客的體驗(yàn)。它分為三個(gè)時(shí)間和三個(gè)空間:顧客到店前、顧客到店中和顧客離店后。 ▲ 水貨店內(nèi)場(chǎng)景圖 顧客到店之前有什么樣的明確期待?品牌賣(mài)的是什么。比如,一提到黃記煌,顧客就知道是去吃燜鍋,提到望湘園,就知道吃湘菜。
從某種程度上講,顧客到店之后并非全是滿意度的問(wèn)題,什么東西能打動(dòng)他,能超過(guò)他的預(yù)期和驚喜,就會(huì)給他留住深刻印象,顧客消費(fèi)、離店后,顧客所傳遞的口碑就是最重要的一個(gè)環(huán)節(jié),這個(gè)口碑一定是一兩句話形成的符號(hào)性的記憶。
2. 技術(shù)的儲(chǔ)備 2016年1月1日,好食上在上海創(chuàng)立了從研發(fā)部到門(mén)店的創(chuàng)新平臺(tái),目的是打造整合全球技術(shù)資源,專(zhuān)注于餐飲的創(chuàng)新和研發(fā),這種創(chuàng)新除了多品牌的創(chuàng)新,還有食材與產(chǎn)品的創(chuàng)新?!皠?chuàng)新這件事情需要效率和節(jié)奏,我們?cè)谶B鎖餐飲管理中需要標(biāo)準(zhǔn)化體系,也需要穩(wěn)健。我們把它剝離開(kāi)以后為的是更加專(zhuān)注于餐飲的創(chuàng)新?!蓖魨槑V說(shuō)。
3. 顧客的研究 對(duì)于創(chuàng)新來(lái)講,很多時(shí)候大家都進(jìn)入一個(gè)誤區(qū)——我們最懂顧客的需求。其實(shí)不然,對(duì)顧客的了解需要相對(duì)客觀的角度。通過(guò)顧客消費(fèi)習(xí)慣的分析,十幾輪顧客的產(chǎn)品試吃測(cè)試,才能不斷地找到顧客的真正需求。
4. 人才的培養(yǎng) 從創(chuàng)立第一家店開(kāi)始,就自己編教材,57℃度湘新員工入職要經(jīng)過(guò)8大類(lèi)、11項(xiàng)培訓(xùn)、12道關(guān)卡、80多項(xiàng)考核,需要在20多天完成這樣一個(gè)基礎(chǔ)結(jié)構(gòu),目前的培訓(xùn)中心和培訓(xùn)基地,每年如果有1000個(gè)炒手可以在這個(gè)培訓(xùn)基地完成,這為未來(lái)的連鎖發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。 5. 企業(yè)文化 企業(yè)文化是解決一個(gè)團(tuán)隊(duì)為何而戰(zhàn)的源頭,好食上企業(yè)文化的核心是,對(duì)餐飲行業(yè)的初心是否依然存在。“我們內(nèi)部有五句話:純真不虛、一直好奇、快樂(lè)為本、永遠(yuǎn)熱情、相互成就?!蓖魨槑V說(shuō)。
說(shuō)到這里,又回到文章最初的問(wèn)題,也就是好食上“為什么要多品牌發(fā)展”,其實(shí),新的品牌也是對(duì)餐飲有興趣、有愛(ài)好,使得優(yōu)秀的伙伴實(shí)現(xiàn)餐飲夢(mèng)想的舞臺(tái)。 |
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來(lái)自: 可可菲兒 > 《商業(yè)類(lèi)》