成功的秘訣是在讀書(shū)中不斷豐富自己，放棄閱讀就會(huì)使視野變窄和思維閉塞。為大家的500強(qiáng)高管們應(yīng)該讀些什么類(lèi)型的書(shū)籍呢？以下是小編為大家整理推薦關(guān)于500強(qiáng)高管必讀的5本經(jīng)典書(shū)籍，希望對(duì)大家有所幫助。

　　5本500強(qiáng)高管必讀的經(jīng)典書(shū)籍

現(xiàn)代商業(yè)人士，雖然他們懂得在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，讀書(shū)是一種必備的技能，是成為專(zhuān)業(yè)主義、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力、追求卓越人生的必由之路。但對(duì)于閱讀，他們往往無(wú)所適從——不知道如何選擇圖書(shū)、如何開(kāi)展閱讀、如何知行合一。于是，他們必然需要有人為他們“有效管理”閱讀時(shí)間，“合理分配”閱讀精力，以最經(jīng)濟(jì)的方法讀到最優(yōu)質(zhì)、最經(jīng)典的好書(shū)，從閱讀中獲取最大的回報(bào)。

　01《卓有成效的管理者》

推薦理由：對(duì)于這本書(shū)需要注意的事實(shí)是，自1966年出版以來(lái)，一經(jīng)問(wèn)世便好評(píng)如潮，贏得了廣泛認(rèn)可。一直以來(lái)，它都是領(lǐng)導(dǎo)學(xué)領(lǐng)域的奠基之作，2002年，哈伯·柯林斯出版社將之毫不猶豫地收錄其出版的《哈伯企業(yè)管理經(jīng)典叢書(shū)》。與此同時(shí)，這本“舊”書(shū)一經(jīng)在大陸再版，便勝過(guò)了許多新書(shū)，躋身暢銷(xiāo)書(shū)排行榜。

02《第五項(xiàng)修煉》

推薦理由：學(xué)習(xí)是一個(gè)終身的過(guò)程。這本書(shū)無(wú)非指明一個(gè)道理，過(guò)去我們?cè)缫粤?xí)慣的片段而局部的思考方式及由其所產(chǎn)生的行動(dòng)，造成了目前切割而破碎的世界，使我們喪失了群己的一體感。這本書(shū)雖然還是在起步階段，然而所提出的整體互動(dòng)思考方式及修煉方法，顯然已為人類(lèi)的未來(lái)指出了一條新路。

03《基業(yè)長(zhǎng)青》

推薦理由：“這是一本有關(guān)高瞻遠(yuǎn)矚公司的書(shū)。”詹姆斯·C.柯林斯和杰里·I.波拉斯直言不諱他們?cè)趯?xiě)作中流露出的雄心大略。在他們看來(lái)，寫(xiě)一本描寫(xiě)能力卓越、高瞻遠(yuǎn)矚的領(lǐng)導(dǎo)人的書(shū)或?qū)懸恍└哒斑h(yuǎn)矚的產(chǎn)品概念、市場(chǎng)分析又或者是寫(xiě)一些有關(guān)公司展望、愿景的書(shū)已完全沒(méi)有必要?？铝炙购筒ɡ拐且笏髂切└哒斑h(yuǎn)矚的公司永續(xù)發(fā)展之道。

04《高效能人士的7個(gè)習(xí)慣》

推薦理由：人們總習(xí)慣于尋找一些簡(jiǎn)便易行的、可以按部就班實(shí)現(xiàn)某種目的的指南書(shū)，在商業(yè)領(lǐng)域尤其如此。這本書(shū)自出版以來(lái)，據(jù)說(shuō)在美國(guó)暢銷(xiāo)書(shū)排行榜盤(pán)踞達(dá)7年之久，在全球70個(gè)國(guó)家以28種語(yǔ)言出版發(fā)行，其發(fā)行量超過(guò)一億冊(cè)。作者柯維博士也被《時(shí)代》雜志譽(yù)為人類(lèi)潛能的導(dǎo)師，并被選入全美25位最有影響力的人士。

05《競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略》

推薦理由：作為戰(zhàn)略學(xué)奠基之作，這本書(shū)將競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的框架系統(tǒng)化，如果想了解這方面的知識(shí)，本書(shū)是必讀之作。它被美國(guó)《福布斯》雜志列為全美500家最大企業(yè)的經(jīng)理、咨詢(xún)顧問(wèn)及證券分析師必讀之書(shū)。作者提出的“競(jìng)爭(zhēng)五力模型”、“三種競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略”被廣為接受和實(shí)踐，其競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略思想已列入哈佛商學(xué)院必修科目。

如何領(lǐng)取 500強(qiáng)高管必讀5本書(shū)