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      建設(shè)工程發(fā)包人與無(wú)用工主體資格承包人的雇員存在勞動(dòng)關(guān)系

       殘禪 2019-02-21

      【審判規(guī)則】  

      發(fā)包人將建設(shè)工程發(fā)包給不具有用工主體資格的自然人實(shí)際施工,而自然人雇傭的雇員在施工過(guò)程中遭受人身?yè)p害。因發(fā)包人系合法成立的企業(yè),具備用工主體資格,且雇員確實(shí)為發(fā)包人的建設(shè)工程提供勞務(wù),即使雇員未與發(fā)包人簽訂勞動(dòng)合同,也可認(rèn)定該雇員與發(fā)包人存在勞動(dòng)關(guān)系,相應(yīng)的用工責(zé)任亦應(yīng)由發(fā)包人承擔(dān)?!?/p>

      【關(guān) 鍵 詞】

      民事 確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系 建筑工程 發(fā)包單位 用工主體資格 自然人 承包人 勞動(dòng)者 企業(yè) 提供勞務(wù) 勞動(dòng)合同

      【基本案情】

      鑫旺公司與李國(guó)巖簽訂工程承包協(xié)議,將“美好愿景”住宅小區(qū)的工程發(fā)包給李國(guó)巖。同時(shí),協(xié)議中載明:李國(guó)巖掛靠鑫旺公司,由李國(guó)巖實(shí)際負(fù)責(zé)“美好愿景”住宅小區(qū)的施工工作。嗣后,胡X袁經(jīng)他人介紹在“美好愿景”住宅小區(qū)二期工程A16號(hào)樓施工。在胡X袁從事木工工作期間,其自五樓墜落至地下室,造成多部位身體損傷。胡X袁受傷后住院接受治療,李國(guó)巖為此支付了胡X袁的前期治療費(fèi)用,并依據(jù)胡X袁的請(qǐng)求,出具一份載明胡X袁系“美好愿景”工地工作人員的證明。經(jīng)查,鑫旺公司的工商注冊(cè)資料中載明,經(jīng)股東會(huì)決議,由李國(guó)巖擔(dān)任公司執(zhí)行董事。事故發(fā)生后,胡X袁向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁,請(qǐng)求確認(rèn)鑫旺公司與其存在勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)經(jīng)審理后作出支持胡X袁請(qǐng)求的仲裁裁決。

      鑫旺公司以其不服仲裁裁決為由,提起訴訟,請(qǐng)求確認(rèn)其與胡X袁不存在勞動(dòng)關(guān)系。

      一審法院在訴訟過(guò)程中將李國(guó)巖追加為第三人。

      【爭(zhēng)議焦點(diǎn)】

      建設(shè)工程發(fā)包人將其工程發(fā)包給無(wú)用工資質(zhì)的承包人,在施工過(guò)程中,承包人雇傭的勞動(dòng)者受到人身?yè)p害,此時(shí),勞動(dòng)者是否與發(fā)包人存在勞動(dòng)關(guān)系,發(fā)包人應(yīng)否對(duì)勞動(dòng)者的損害承擔(dān)賠償責(zé)任。

      【審判結(jié)果】

      一審法院判決:確認(rèn)鑫旺公司與胡X袁存在勞動(dòng)關(guān)系。

      宣判后,雙方當(dāng)事人均未提起上訴,判決已發(fā)生法律效力。

      【審判規(guī)則評(píng)析】

      根據(jù)原勞動(dòng)和社會(huì)保障部2005年《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第一條的規(guī)定:“用人單位招用勞動(dòng)者未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,但同時(shí)具備下列情形的,勞動(dòng)關(guān)系成立:用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者,勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理,從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng);勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分?!蓖瑫r(shí),該《通知》第四條規(guī)定:“建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營(yíng)權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人,對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者,由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任?!睋?jù)此,如果工程發(fā)包單位具備用工主體資格,且勞動(dòng)者根據(jù)用人單位安排為工程發(fā)包單位業(yè)務(wù)的組成部分提供勞動(dòng),即使發(fā)包單位與勞動(dòng)者未訂立勞動(dòng)合同,仍應(yīng)認(rèn)定雙方成立勞動(dòng)關(guān)系。同時(shí),發(fā)包單位如果將工程發(fā)包給不具備用工主體資格的自然人,也應(yīng)對(duì)該自然人招用的勞動(dòng)者承擔(dān)用工主體應(yīng)承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任。結(jié)合本案,鑫旺公司是依法成立的企業(yè)法人,屬于適格的用工主體。雖然胡X袁未與鑫旺公司簽訂勞動(dòng)合同,且為李國(guó)巖雇傭,但其確實(shí)在鑫旺公司的“美好愿景”住宅小區(qū)工程中從事木工工作。而且,鑫旺公司將“美好愿景”住宅小區(qū)工程發(fā)包給李國(guó)巖時(shí),李國(guó)巖并不具備用工主體資格。綜合上述分析可以認(rèn)定,胡X袁與鑫旺公司之間成立勞動(dòng)關(guān)系,鑫旺公司作為發(fā)包人應(yīng)當(dāng)對(duì)李國(guó)巖招用的胡X袁承擔(dān)用工主體的責(zé)任。

      【適用法律】

      原勞動(dòng)和社會(huì)保障部2005年《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第一條 用人單位招用勞動(dòng)者未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,但同時(shí)具備下列情形的,勞動(dòng)關(guān)系成立。

      (一)用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;

      (二)用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者,勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理,從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng);

      (三)勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。

      第四條 建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營(yíng)權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人,對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者,由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。

      【法律文書(shū)】

      民事起訴狀 民事答辯狀 律師代理意見(jiàn)書(shū) 民事一審判決書(shū)

      【效力與沖突規(guī)避】

      參考性案例 有效 參考適用

      鑫旺公司訴胡X袁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛案

      【案例信息】

      【中 法 碼】勞動(dòng)法和社會(huì)保障法·勞動(dòng)法律關(guān)系·勞動(dòng)關(guān)系·成立 (L0102027)

      【案    號(hào)】 (2013)沈鐵西民四初字第277號(hào)

      【案    由】 確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛

      【權(quán)威公布】 被《人民法院報(bào)》2014年5月1日刊載

      【檢 索 碼】 L0106169+1LNSYTX0313C

      【審理法院】 遼寧省沈陽(yáng)市鐵西區(qū)人民法院

      【審級(jí)程序】 第一審程序

      【原    告】 鑫旺公司

      【被    告】 胡X袁 

      【第 三 人】 李國(guó)巖

      【裁判文書(shū)原文】  (如使用請(qǐng)核對(duì)裁判文書(shū)原件內(nèi)容)

      《民事判決書(shū)》

      原告:鑫旺公司。

      被告:胡X袁。

      第三人:李國(guó)巖。

      本院經(jīng)審理查明:李國(guó)巖經(jīng)股東會(huì)決議在鑫旺公司擔(dān)任執(zhí)行董事職務(wù),鑫旺公司的工商注冊(cè)資料對(duì)此予以記載。經(jīng)查明,李國(guó)巖始終在鑫旺公司擔(dān)任上述職務(wù)。在此期間,鑫旺公司將“美好愿景”住宅小區(qū)工程發(fā)包給李國(guó)巖,雙方據(jù)此簽訂工程承包協(xié)議,協(xié)議載明李國(guó)巖掛靠于鑫旺公司,且為實(shí)際施工人。李國(guó)巖在施工過(guò)程中,雇傭胡X袁在“美好愿景”住宅小區(qū)二期工程A16號(hào)樓從事木工工作。胡X袁在工作期間不慎從小區(qū)五樓墜落至地下室,造成身體多處損害的后果,并因此住院接受治療。經(jīng)查,李國(guó)巖在胡X袁住院期間,向其支付了治療前期的費(fèi)用。此外,胡X袁持有李國(guó)巖出具的證明,該證明表明胡X袁系受李國(guó)巖雇傭,在李國(guó)巖負(fù)責(zé)施工的“美好愿景”工地的從事木工工作。此后,胡X袁向沈陽(yáng)市勞動(dòng)人事異議仲裁委員會(huì)提起仲裁申請(qǐng),請(qǐng)求認(rèn)定鑫旺公司與其之間的勞動(dòng)關(guān)系成立。最終,仲裁裁定胡X袁與鑫旺公司存在勞動(dòng)關(guān)系。鑫旺公司不服該裁定書(shū),向本院提起訴訟,請(qǐng)求認(rèn)定鑫旺公司與胡X袁之間的勞動(dòng)關(guān)系不成立。本院在訴訟中將李國(guó)巖追加為本案第三人。

      本院經(jīng)審理認(rèn)為:鑫旺公司依法注冊(cè)成立,系合法企業(yè),即具備用工主體資格,其將“美好愿景”住宅小區(qū)發(fā)包于本案第三人李國(guó)巖,應(yīng)認(rèn)定鑫旺公司時(shí)該工程的實(shí)際用工主體和實(shí)際施工單位。原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第一條規(guī)定:“用人單位招用勞動(dòng)者未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,但同時(shí)具備下列情形的,勞動(dòng)關(guān)系成立。(一)用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格; (二)用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者,勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理,從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng);(三)勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分?!钡谒臈l規(guī)定:“建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營(yíng)權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人,對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者,由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任?!备鶕?jù)該規(guī)定,可以認(rèn)定胡X袁確系鑫旺公司的職工,雙方勞動(dòng)關(guān)系成立,胡X袁在“美好愿景”住宅小區(qū)所作的施工行為系職務(wù)行為。據(jù)此本院作出如下判決:

      確認(rèn)鑫旺公司與胡X袁存在勞動(dòng)關(guān)系。

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