作者 | 趙鈺瑩

編輯 | 小智

60 歲開始自學計算機，81 歲開始自學 Swift，83 歲高齡成為全球年齡最大的獨立開發(fā)者，僅用半年時間就成功開發(fā)并上線了一款 iOS 應用，這位名叫若宮雅子的 83 歲高齡開發(fā)者的故事告訴我們：年齡從來都不是問題。

全球年齡最大的獨立開發(fā)者

今年 83 歲高齡的若宮雅子（Masako Wakamiya）如今已是年齡最大的軟件開發(fā)工程師，但在她前半生的工作中沒有做過任何與程序開發(fā)相關的工作，甚至連電腦都沒有接觸過，這項技能完全來自于退休后的自學。

當她第一次踏入職場時，她在一家銀行使用算盤進行工作。在 60 歲那年，她從工作了 43 年的銀行退休，隨后買下了人生的第一臺電腦，開始了解操作系統(tǒng)、安裝軟件、設置網(wǎng)絡連接并組裝電腦，因為這之中的很多問題沒辦法解決，若宮雅子學會了通過網(wǎng)絡聊天求助其他網(wǎng)友。

經(jīng)過三個月的努力，她最終連上了一個電腦俱樂部搭建的小型網(wǎng)絡，嚴格意義上還不能算作是互聯(lián)網(wǎng)，但她學會了如何操作鍵盤、鼠標以及操作系統(tǒng)。重要的是，網(wǎng)站的歡迎詞讓她很有感觸：人生從六十歲才真正開始。

2017 年夏天，若宮雅子退休的 20 年后，她第一次接觸 Mac 系統(tǒng)，并自學了蘋果開發(fā)語言 Swift。她感覺到，高科技對老年人的生活并不友好，很少有針對老年人的應用服務，在多次向軟件開發(fā)商提出建議而無果的情況下，若宮雅子決定自己開發(fā)一款 iPhone APP，靈感來源于日本的傳統(tǒng)節(jié)日——女兒節(jié)，主要圍繞節(jié)日相關禮儀和活動展開，目的是讓更多人了解家鄉(xiāng)的傳統(tǒng)文化。

決定之后，若宮雅子通過 Facebook Messenger 和 Skype 向一位年輕網(wǎng)友請教了 iOS 平臺開發(fā)遇到的相關問題，并由另一位朋友通過 Office 進行美術素材制作，因為英語非常糟糕，若宮雅子還順帶學習了一下英文（并在此后樂于與人用英語交流）。半年之后，這款名為“Hinadan”的游戲成功上線，并獲得了不少正面評價，該軟件在蘋果應用商店獲得了 5 顆星的好評，僅有日語版的情況下就有數(shù)萬人通過應用商店下載。（目前已支持日語、簡體中文、繁體中文、英語、韓語等語言）

如今，若宮雅子不僅受邀參加了蘋果全球開發(fā)者大會，與蘋果 CEO 蒂姆·庫克會面，在“TED 東京”和世界各地發(fā)表講話，而且管理著一家名叫 The Mellow Club 的線上俱樂部。這個俱樂部成員的平均年齡為 66 歲，橫跨日、韓兩國，目的是讓信息技術為老年人創(chuàng)造更有意義的生活。除此之外，她還在管理著一個日英雙語的個人網(wǎng)站，主要幫助用戶了解如何使用 Excel 進行簡單操作。2018 年，若宮雅子還作為嘉賓參加了在中國西安舉辦的第二屆全球程序員節(jié)。

未來，若宮雅子希望繼續(xù)改進這款游戲。Hinadan 是她的第一款應用，但不會是最后一款。在接受采訪中，她說：

我腦中有許多想法，我想再做新的 App，如果時間允許，我還能開發(fā)更多。我想學會更多編程基本知識，目前我只學會了寫“Hinadan”的相關知識，這是不夠的。

其實，類似的案例，國內(nèi)也有不少。2017 年，寧波大學 52 歲的宿管大爺自學編程開發(fā)了一套宿舍管理系統(tǒng)，并設置了雙重密碼防止信息泄露；成都 82 歲的老人俞性佑搭建族譜錄入平臺，讓分散全國各地的親友可以在線寫族譜；鄭州的馮懷云老人退休后自學編程，并嘗試自己編寫小程序，用短短三天時間就開發(fā)出了一款“地鐵問路”應用。

這些故事無不在告訴我們：

科技不是年輕人的專利，年齡也不是編程的障礙，只要你敢想敢做，任何時候都不算晚。

年齡從來都不是編程的障礙

很長一段時間以來，不少媒體都熱衷于討（炒）論（作）與“程序員中年危機”相關的話題，似乎程序員到了中年時前途一片黯淡無光。年紀大了拼體力拼不過年輕人？年紀大了學技能沒有年輕人快？這位 83 歲的老奶奶告訴我們，編程既可以是一門終身職業(yè)，也可以是任何人生階段的嶄新開始。

根據(jù)《紐約時報》的報道，免費在線編程平臺 Codeacademy 的 4500 萬全球用戶中，大約有 100 萬用戶的年齡在 55 歲以上。麻省理工學院開發(fā)的簡易編程工具 Scratch，其也聚集了不少老齡用戶。

早前，由于“程序員技能與年齡”的話題關注度頗高，美國北卡羅來納州立大學計算機科學系的博士生 Patrick Morrison 和助理教授 Emerson Murphy-Hill 曾嘗試基于 Stack Overflow 的數(shù)據(jù)對這一問題進行解答。

他們研究了當時的 Stack Overflow 用戶數(shù)據(jù)庫，這些用戶的平均年齡為 30.3 歲。結果顯示，當程序員的年齡在 10 到 50 歲之間變化時，威望值大致呈線性增長。程序員的也就是說，年齡越大、資歷越深，所提出的觀點越大程度上會被認可。

在編程技能層面，比如 Java、C#、JavaScript 等，平均每個程序員所擁有的標簽數(shù)量隨年齡增長而有所下降，在 30 歲時觸底，在 40 歲到 50 歲之間出現(xiàn)反彈，而在 60 歲左右呈分散狀，程序員越老似乎就擁有越多的技能集，在學習新技能上也沒有出現(xiàn)很大偏差，沒有明顯證據(jù)表明大齡程序員無法掌握新技術。

相反，很多年輕程序員因為缺少經(jīng)歷而在某些層面存在缺失，比如很多年輕的 iOS 開發(fā)者可能沒有學習過 Objective-C， 直接從 Swift 開始，很多學校開始將匯編語言等基礎課程的比例縮減甚至去掉，而這些基礎和技能一定程度上成為了大齡程序員的優(yōu)勢。

年長的出路就一定是轉管理層嗎？

“程序員到一定年齡，最好的出路就是轉做管理層”，這也是由“中年危機”話題引申出來的一個分支。不少人在針對程序員的職業(yè)規(guī)劃提出建議時會表示，當年齡成長到一定階段，程序員如果不轉做管理層是很難有出路的。

對此，骨灰級程序員，資深技術專家左耳朵耗子曾在微博上分享過的一句話：

昨天和人談起“大齡程序員”的問題，對方說，如果一人年齡大了還在寫代碼，說明這人混的太差了。老實說，我真的相當?shù)谋梢曔@種說法。因為，如果人寫代碼寫到 40 歲了，他還喜歡寫代碼做技術，說明他真的喜歡技術，而且經(jīng)驗一定很豐富。這樣的人多難得啊。我真心鄙視那些做技術管理不寫代碼的人。

在不少公司，當研發(fā)人員的技術級別逐漸提升就會出現(xiàn)相應的管理級別，并會逐漸培養(yǎng)研發(fā)人員的管理能力，整個過程是循序漸進發(fā)生的，而不是在某個特定的時間段內(nèi)，一定要逼自己向管理層轉型。要知道，現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)公司內(nèi)，技術管理者自身的代碼能力都非常強。因此，不斷提高技術水平才是研發(fā)人員需要關注的。

在國外，作為管理軌道的另一種選擇，谷歌、微軟和其他大公司定義了“個人貢獻者 (individual contributor, IC) 軌道”，即高級工程師的職級階梯，與管理階梯平行上升。

隨著中國互聯(lián)網(wǎng)技術的持續(xù)發(fā)展，程序員這個行業(yè)也將變得更加成熟，未來中年程序員除了管理崗，也肯定會有技術專家方向的發(fā)展路線，但前提是，你必須保持足夠的動力和激情，才能在這個日新月異的行業(yè)暢通無阻。

程序員如何持續(xù)獲得能力提升？

在很多公司，90 后已經(jīng)成為研發(fā)人員的主要構成群體，80 后都很少，至于 70 后就更少了，這并不代表 70 后已經(jīng)離開程序員這個群體，而是這個年齡段的大部分人已經(jīng)成為各大公司的高管，主要工作已經(jīng)不再是研發(fā)。

一位碼了接近 20 年代碼，先后經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)和幾次跳槽的程序員在邁入 40 歲之際在 TGO 鯤鵬會發(fā)表的文章中表示：

20 年前，中國沒有太多 IT 公司，70 后程序員的群體也不像現(xiàn)在動輒就幾百萬的規(guī)模。

因此，不是 70 后的程序員都退出了，只是這個群體本來也不大。當然，70 后程序員也有不少還樂此不疲得奮斗在編程一線，這些人或許確實從編程中找到了樂趣。對其他程序員而言，要想持續(xù)獲得能力提升，文章認為，工作的前五年其實就是技術積累的階段，程序員要積累足夠的代碼量，并選定某一技術領域。

在 28 歲至 35 歲這個階段，學習新技術已經(jīng)算不上很大的挑戰(zhàn)，善于思考并形成思維方法和知識體系非常關鍵，比如，思考如何將技術轉化為生產(chǎn)力；某些技術在什么樣的場合才能發(fā)揮最大價值；技術團隊應該如何構建；在一家公司里，如何才能將自己的技術能力最大化發(fā)揮出來。

35 歲之后，程序員前期積累的經(jīng)驗、視野，具備的架構能力和管理能力，分析和解決問題的本事都會變得比編碼本身更加難得。在這之前，程序員就需要明白如何最大化自己的優(yōu)勢，避免做不擅長的事情，更容易在事業(yè)上獲得突破。

最后，希望所有程序員都可以和若宮雅子一樣：

在生命 60 歲時還可以再次開始，并為未來感到激動！愿無歲月可回首，且以代碼共白頭。