新民晚報(bào)訊 (通訊員 李蕓 記者 袁瑋)作為勞動(dòng)者,最扎心的是什么?是辛辛苦苦工作,但單位卻拖欠工資!比扎心更扎心的是好不容易花了時(shí)間、花了精力,經(jīng)過仲裁、一審,甚至二審,仲裁委員會(huì)或者法院支持了自己的訴求,但是到期后企業(yè)仍拒不履行。近期,虹口法院召開“涉民生執(zhí)行案件欠薪集中發(fā)放儀式”,共向23名勞動(dòng)仲裁執(zhí)行案件申請(qǐng)執(zhí)行人發(fā)放欠薪共計(jì)42.5萬余元,有力保障了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。 董先生等7人原為某貿(mào)易公司員工,因公司經(jīng)營狀況不佳,導(dǎo)致拖欠員工工資。董先生等人遂向虹口區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。經(jīng)虹勞仲主持調(diào)解,貿(mào)易公司同意支付董先生等7人工資款共計(jì)16萬余元。然到期后,該貿(mào)易公司并未按約履行付款義務(wù),董先生等人遂向虹口法院申請(qǐng)執(zhí)行。 無獨(dú)有偶,某網(wǎng)絡(luò)公司也因經(jīng)營不善導(dǎo)致大批員工離職,并欠發(fā)工資。謝小姐等16人向虹勞仲申請(qǐng)仲裁,后經(jīng)調(diào)解,某網(wǎng)絡(luò)公司同意支付謝小姐等16人工資款共計(jì)31萬余元。到期后,該網(wǎng)絡(luò)公司同樣未依法履行付款義務(wù),謝小姐等人亦向虹口法院申請(qǐng)執(zhí)行。 據(jù)法院的財(cái)產(chǎn)調(diào)查措施顯示,兩家公司并未有可供執(zhí)行財(cái)產(chǎn)。為了保障申請(qǐng)執(zhí)行人的權(quán)益,積極化解矛盾,虹口法院多方聯(lián)絡(luò),積極向相關(guān)部門申請(qǐng),最終為23名申請(qǐng)執(zhí)行人爭取了部分保障金。 碰到這種情況,勞動(dòng)者應(yīng)該怎么辦?收下這份硬核攻略,教你如何申請(qǐng)執(zhí)行勞動(dòng)爭議案件!先簡單介紹下關(guān)于勞動(dòng)爭議案件的主要執(zhí)行類型: 1.對(duì)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)作出的仲裁裁決書(仲裁調(diào)解書)的執(zhí)行 2.對(duì)人民法院作出的生效民事判決書(民事調(diào)解書)的執(zhí)行。 好了,下面開始送上干貨! 1.申請(qǐng)執(zhí)行的期間有多長 兩年 溫馨小提示:關(guān)于如何計(jì)算兩年。從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算;法律文書規(guī)定分期履行的,從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計(jì)算;法律文書未規(guī)定履行期間的,從法律文書生效之日起計(jì)算。 2.申請(qǐng)執(zhí)行時(shí)需要提供哪些材料 (1)申請(qǐng)執(zhí)行書 應(yīng)當(dāng)寫明雙方當(dāng)事人的基本情況、申請(qǐng)執(zhí)行的理由、事項(xiàng)、執(zhí)行標(biāo)的、送達(dá)地址、聯(lián)系方式,以及申請(qǐng)執(zhí)行人所了解的被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)狀況。 (2)申請(qǐng)執(zhí)行人的身份證件 包括:公民身份證等身份證明。 注意:若是委托代理人代為申請(qǐng)執(zhí)行的,則應(yīng)當(dāng)同時(shí)提交法律規(guī)定的委托代理手續(xù)等材料!委托律師的:應(yīng)當(dāng)提供律師事務(wù)所函、授權(quán)委托書;委托近親屬的:應(yīng)當(dāng)提供近親屬關(guān)系證明、授權(quán)委托書;委托所在社區(qū)、單位以及有關(guān)社會(huì)團(tuán)體推薦的公民的:應(yīng)當(dāng)提供相關(guān)社區(qū)、單位以及有關(guān)團(tuán)體出具的推薦函、授權(quán)委托書 再注意:授權(quán)委托書必須記明委托事項(xiàng)和權(quán)限,并由申請(qǐng)執(zhí)行人本人簽字。 (3)生效法律文書副本 包括:民事判決書、民事調(diào)解書、仲裁裁決書、仲裁調(diào)解書等以及上述法律文書已經(jīng)生效的相關(guān)證明材料。 注意:若案件經(jīng)過二審,則應(yīng)當(dāng)同時(shí)提供二審裁判文書以及一審裁判文書各一份。 溫馨小提示:如何證明法律文書已經(jīng)生效? 仲裁裁決書——找作出裁決的仲裁員開具生效證明。 民事判決書——可在申請(qǐng)執(zhí)行前與作出判決的法官確認(rèn)案件是否已經(jīng)在法院系統(tǒng)點(diǎn)擊輸入生效日期或者找法官開具生效證明。 勞動(dòng)爭議案件的執(zhí)行是保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的最后保障,追索勞動(dòng)報(bào)酬的執(zhí)行案件一直是虹口法院重點(diǎn)關(guān)注的涉民生案件。該類案件往往具有涉及當(dāng)事人數(shù)量多、事關(guān)勞動(dòng)者權(quán)益、勞動(dòng)者與企業(yè)易矛盾激化等特點(diǎn)。針對(duì)該類案件,虹口法院一直秉持著“立案優(yōu)先、保全優(yōu)先、調(diào)查優(yōu)先、執(zhí)行優(yōu)先、分配優(yōu)先、救助優(yōu)先”的執(zhí)行模式,充分用足各種執(zhí)行措施,發(fā)揮府院聯(lián)動(dòng),有力保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。 |
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