PMP的通過(guò)率很多人問(wèn)是不是真的有那么高,那我豈不是不用學(xué)習(xí),看看書(shū)就過(guò)了? 大哥,大姐,你當(dāng)這是吃飯呢,人家已經(jīng)有管理經(jīng)驗(yàn)或者接觸過(guò)很多項(xiàng)目,還容易觸類旁通的可能才能達(dá)到看看就過(guò)了的這個(gè)層面。 自己想要看看就過(guò)了,要看自己的經(jīng)驗(yàn),能力,以及理解力。 學(xué)習(xí)時(shí)個(gè)人的事情,不要聽(tīng)別人說(shuō),因?yàn)閯e人的條件跟你不是完全一樣的,就算一樣沒(méi)基礎(chǔ)的還有一個(gè)理解力的問(wèn)題。 今天我主要是總結(jié)一下,通過(guò)集中方法來(lái)提高PMP考試通過(guò)率的。 PMP提高通過(guò)率要點(diǎn)一:選個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)路人——師資 PMP說(shuō)自學(xué)就有過(guò)的,這個(gè)我不反對(duì),那么我說(shuō)選師資就是要推薦機(jī)構(gòu),也不是。而是要大家看清楚考證的目的。 3種人一定要選擇合適的師資: 1.轉(zhuǎn)崗需要的,從技術(shù)轉(zhuǎn)向管理崗。為什么轉(zhuǎn)崗期間會(huì)來(lái)考這個(gè)證書(shū),因?yàn)橐獙W(xué)會(huì)管理思維。那么你的側(cè)重點(diǎn)就不是單純的拿證,而是要學(xué)會(huì)和掌握,甚至運(yùn)用。 2.公司晉升或者跳槽準(zhǔn)備的。考這類證書(shū)的一般是想著靠證書(shū)跳槽或者晉升。但證書(shū)只是篩選形式,面試或者內(nèi)部考核的時(shí)候看的還是你的真才實(shí)學(xué),只有證,不會(huì)真正用PMP項(xiàng)目管理知識(shí)的人,晉升或者跳槽肯定也有難度。 3.提升個(gè)人能力的。這個(gè)沒(méi)話說(shuō),必須要掌握。因?yàn)榧热皇翘嵘齻€(gè)人能力,就是到了覺(jué)得自己缺乏能力,或者職業(yè) 迷茫期的時(shí)候。學(xué)的那點(diǎn)知識(shí)用不上,也就算不上提升。 所以這三類人你需要的一定是懂得運(yùn)用項(xiàng)目管理,甚至是有大項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的人,通過(guò)實(shí)際項(xiàng)目或者操作來(lái)舉例教學(xué)的,這種能夠舉一反三,推薦。 而照本宣科,就著教材來(lái)的,你最后除了個(gè)證書(shū),什么也沒(méi)得到,甚至覺(jué)得浪費(fèi)了金錢(qián)和時(shí)間。 PMP提高通過(guò)率要點(diǎn)二:重視PMP的學(xué)習(xí)規(guī)劃 有人學(xué),跟著老師學(xué)就行了啊。跟著老師學(xué)時(shí)一點(diǎn),但是也要有自己的規(guī)劃,為什么有的人分?jǐn)?shù)高,有的分?jǐn)?shù)低呢,我同期學(xué)習(xí)的學(xué)友們討論過(guò)這一問(wèn)題。 那些分?jǐn)?shù)高的一般是善于總結(jié)和反思的,形成了一個(gè)學(xué)習(xí)的流程:看書(shū)-做題-總結(jié)出錯(cuò)經(jīng)驗(yàn)并寫(xiě)小結(jié)-再看書(shū)-再做曾經(jīng)做錯(cuò)的題-再看小結(jié)--篩選自己盲區(qū) - 返回掃盲 - 考前復(fù)習(xí)。 所以說(shuō)成功的都是留給有準(zhǔn)備的人,這話一點(diǎn)不假。 PMP提高通過(guò)率要點(diǎn)三:掌握pmp重難點(diǎn)章節(jié) PMP的重點(diǎn)章節(jié)都是有劃分的: 200道考試題在PMBOK的5大過(guò)程和職業(yè)道德中的分布規(guī)律如下: 項(xiàng)目啟動(dòng)過(guò)程:8.5% 項(xiàng)目計(jì)劃過(guò)程:23.5% 項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程:23.5% 項(xiàng)目控制過(guò)程:23% 項(xiàng)目收尾過(guò)程:7% 職業(yè)道德:14.5% 通過(guò)以上數(shù)據(jù),我們就能知道,我每一章節(jié)需要花費(fèi)的學(xué)習(xí)時(shí)間是多少,減少時(shí)間的浪費(fèi)才能提高效率。 一般人我不告訴他,大家能記的記好哈。 PMP提高通過(guò)率要點(diǎn)四:熟悉題型 為什么熟悉題型呢,當(dāng)然是為了做好充分的準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)考試啊。也能讓我們提前適應(yīng)考試題型,理清做題思路,訓(xùn)練做題速度。 PMP雖然都是選擇題,但是還是分為以下6中題型: 1)概念題 這部分考題主要考察大家對(duì)每個(gè)知識(shí)點(diǎn)中概念的理解。答案主要都是書(shū)籍原話,不難 2)過(guò)程相關(guān)題 這類題目是與PMBOK中的每個(gè)過(guò)程直接相關(guān),一般會(huì)考察大家對(duì)輸入、工具和輸出中各項(xiàng)的理解。考題出現(xiàn)的形式可能是直接詢問(wèn)。 也可能會(huì)換案例或者情景的方式間接問(wèn)。 3)必要知識(shí)題 這部分考題其實(shí)是對(duì)考察大家應(yīng)用理論知識(shí)的能力,也就是大家如何運(yùn)用理論知識(shí)應(yīng)對(duì)實(shí)際項(xiàng)目問(wèn)題。這部分問(wèn)題需要大家有實(shí)際項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。而且也需要大家能正確理解每個(gè)概念在實(shí)際項(xiàng)目中的意義,也就是我們希望通過(guò)應(yīng)用這些概念給我們帶來(lái)什么信息和好處。 4)情形題 在這類考試中,考試題會(huì)先給出一種場(chǎng)景,然后問(wèn)假定在該場(chǎng)景之下,如何發(fā)生某事,該如何處理?或者問(wèn)如果這樣處理,通常是跟什么事情有關(guān)? 5)計(jì)算題 一般在每次考試中,計(jì)算題大約有10道題左右?;旧峡嫉氖侨齻€(gè)方面。因此,理解三個(gè)方面相關(guān)的概念及計(jì)算公式非常重要。公式不難,大家多練習(xí)就好,計(jì)算題失分不值得。 6) 職業(yè)道德題 這部分題主要考察大家對(duì)職業(yè)道德的理解。基本上做題的時(shí)候先拋開(kāi)現(xiàn)實(shí)生活,從理想上項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該如何處理事情的角度答題,基本上都會(huì)選出正確的答案。 PMP提高通過(guò)率要點(diǎn)五:重視案例 實(shí)戰(zhàn)的目的還是應(yīng)用,從哪些方面了解應(yīng)用,從案例中學(xué)。 從自己不同行業(yè),不同領(lǐng)域的朋友那里討論項(xiàng)目,了解項(xiàng)目過(guò)程。 當(dāng)然有些不愿意透露的,就需要自己找了。多方面的理解項(xiàng)目對(duì)以后的工作很有幫助。 至于項(xiàng)目管理案例我之前下載過(guò),比較多,大家可以看一下。 |
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來(lái)自: 吃骨頭的王小喵 > 《pmp項(xiàng)目管理》