高考作文線上輔導(dǎo)是當(dāng)前很多學(xué)生的選擇，為了能讓大家更好的體驗(yàn)線上作文輔導(dǎo)班的輔導(dǎo)詳情，本次浙江秦學(xué)教育小編給大家分享一則線上輔導(dǎo)老師講述作文的一個(gè)過(guò)程，各位同學(xué)也可以看看一個(gè)作文從拿到題目開(kāi)始應(yīng)該做那些事情，如何寫(xiě)出一篇高質(zhì)量的作文。本次分享的作文主題是：關(guān)于“制度比情懷更重要與否”的辯論寫(xiě)作。一起來(lái)看看。

　　【作文題】

　　閱讀下面的材料，根據(jù)要求寫(xiě)作。

　　一名民營(yíng)企業(yè)家曾經(jīng)講過(guò)這樣一個(gè)現(xiàn)象：自己剛創(chuàng)業(yè)時(shí)只有五六個(gè)人，什么制度也沒(méi)有，但大家工作熱情極高，晚上經(jīng)常加班，從沒(méi)有人提出過(guò)加班費(fèi)的問(wèn)題，奉獻(xiàn)成為一種情懷;現(xiàn)在企業(yè)大了，員工多了，相應(yīng)的制度也完善了，但是，奉獻(xiàn)的情懷卻消失了，甚至最早一起創(chuàng)業(yè)的人也開(kāi)始斤斤計(jì)較了。

　　制度比情懷更重要嗎?這名企業(yè)家產(chǎn)生了困惑。為解決他的困惑，理智中學(xué)擬舉行一場(chǎng)辯論賽。假如你是其中的一個(gè)辯手，請(qǐng)?jiān)凇罢揭晦q立論陳詞”或“反方一辯立論陳詞”中選擇一個(gè)角色，寫(xiě)一篇辯論稿，闡述你的觀點(diǎn)看法。寫(xiě)作時(shí)，符合辯論稿基本規(guī)范即可。

　　要求：自擬標(biāo)題，自選角度，確定立意;不要套作，不得抄襲;不得泄露個(gè)人信息;不少于800字。

　　【審題】

　　限制性

　　1.真實(shí)情境的限制。一名民營(yíng)企業(yè)家創(chuàng)業(yè)初始，沒(méi)有制度，員工不求回報(bào)，但大家工作熱情極高，都有奉獻(xiàn)情懷;當(dāng)企業(yè)做強(qiáng)做大、制度完善后，情懷卻消失無(wú)蹤。這是企業(yè)家的困惑，也是寫(xiě)作的一個(gè)真實(shí)情境?？忌谵q論時(shí)要解決企業(yè)家的困惑：“情懷”與“制度”到底哪一個(gè)更重要?“更”字決定考生不可將二者徹底對(duì)立，而是要體現(xiàn)權(quán)衡和選擇。理智中學(xué)擬舉辦的這場(chǎng)辯論賽，也為寫(xiě)作提供了一個(gè)具體情境，考生無(wú)論選擇哪一種觀點(diǎn)，都要圍繞辯論主題展開(kāi)，不能脫離這一真實(shí)情境。

　　2.典型任務(wù)的限制。寫(xiě)作時(shí)考生需要注意以下任務(wù)：

　　(1)選擇角色，正方一辯或反方一辯?？忌薪巧庾R(shí)。

　　(2)寫(xiě)成辯論稿，作為一辯“立論陳詞”，闡述自己的觀點(diǎn)看法，文體限定為議論文。

　　(3)既然是辯論稿，考生闡釋己方看法時(shí)，在“情懷”與“制度”誰(shuí)更重要這一問(wèn)題上不可含糊其辭。

　　(4)體式必須為辯論稿，要符合辯論稿的基本規(guī)范。

　　3.價(jià)值判斷的限制。雖然是辯論語(yǔ)境，但“制度比情懷更重要嗎”中的“更”是審題難點(diǎn)，考生并非要徹底肯定一個(gè)否定一個(gè)，而是要對(duì)二者做出比較。至于制度和情懷哪個(gè)更重要，考生則可見(jiàn)仁見(jiàn)智，自圓其說(shuō)即可。

　　開(kāi)放性

　　1.立意角度自由?？忌梢栽凇爸贫取迸c“情懷”中選擇其一來(lái)論證誰(shuí)更重要，此外在立論陳詞的過(guò)程中，可以從多角度去證明自己觀點(diǎn)的重要性。多角度展開(kāi)論述的過(guò)程為考生提供了一定的自由性。

　　2.聯(lián)想思考開(kāi)放?？忌谡撟C“制度”和“情懷”誰(shuí)更重要時(shí)，可根據(jù)自己的知識(shí)儲(chǔ)備進(jìn)行選擇。行文過(guò)程中，可由核心觀點(diǎn)“制度”或“情懷”生發(fā)聯(lián)想，進(jìn)行發(fā)散思維，圍繞中心論點(diǎn)橫向展開(kāi)論證;也可按照層進(jìn)式的結(jié)構(gòu)，縱向展開(kāi)論證。

　　【解題】

　　這是一道典型的任務(wù)驅(qū)動(dòng)型材料作文。材料中的核心事件是，企業(yè)在創(chuàng)業(yè)初期員工充滿(mǎn)奉獻(xiàn)精神，規(guī)模做大、制度完善后員工反而斤斤計(jì)較，這給企業(yè)家?guī)?lái)了困惑。這是寫(xiě)作的背景材料，考生在寫(xiě)作時(shí)要圍繞這一背景選擇角色，以正方或反方一辯的身份立論陳詞，完成辯論稿。題目重在考查考生的辯證思維和批判思維，考生既要權(quán)衡選擇，又要立場(chǎng)鮮明;既要樹(shù)立自己的觀點(diǎn)，又要駁倒對(duì)方的觀點(diǎn)。

　　【參考立意】

　　切題立意：

　　1.制度比情懷更重要。(正方一辯)

　　2.情懷比制度更重要。(反方一辯)

　　偏題立意：

　　1.制度先行，情懷助之。(未體現(xiàn)哪個(gè)“更”重要)

　　2.奉獻(xiàn)自我，奮斗中國(guó)。(將雙概念變?yōu)閱胃拍?，不能體現(xiàn)“更”)

　　3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作，同甘共苦。(忽略任務(wù)，偏離材料)

　　【優(yōu)秀范文】

　　情懷在心 無(wú)需“揚(yáng)鞭”

　　各位同學(xué)、各位評(píng)委、各位辯友：

　　大家好，我是反方一辯。我方認(rèn)為，情懷比制度更重要。

　　正如那位民營(yíng)企業(yè)家所說(shuō)：創(chuàng)業(yè)初始，無(wú)所謂制度，員工不求回報(bào)，奉獻(xiàn)成為一種情懷;然而當(dāng)企業(yè)做強(qiáng)做大，制度完善，情懷卻消失無(wú)蹤，員工變得斤斤計(jì)較。在這樣的情形之下，很顯然，企業(yè)家自己都對(duì)日漸完善的企業(yè)制度產(chǎn)生了懷疑，制度之下，曾經(jīng)讓企業(yè)發(fā)展壯大的奉獻(xiàn)情懷消失，從這一點(diǎn)來(lái)看，情懷比制度更重要。

　　“情懷”是一個(gè)企業(yè)的文化，而文化是企業(yè)的根。

　　不管企業(yè)如何發(fā)展，根不可丟。喬布斯說(shuō)過(guò)：“文化不是紙面上怎么宣傳，而是信仰什么，如何思考，如何做事?！倍鴦?chuàng)業(yè)之初大家共同的信仰就是團(tuán)結(jié)協(xié)力，把企業(yè)做強(qiáng)做大，因?yàn)槟鞘谴蠹业男难?、希望，所以員工不計(jì)回報(bào)，無(wú)私奉獻(xiàn)。他們希望看到凝聚自己心血的企業(yè)壯大起來(lái)。這種信仰如果一直保留在員工心中，相信這個(gè)企業(yè)的發(fā)展遠(yuǎn)景不可限量。大家熟悉的百度，之所以能成為全球最大的中文搜索引擎，與其先進(jìn)、系統(tǒng)的企業(yè)文化密不可分，“公司離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有30天”“保持學(xué)習(xí)心態(tài)”……這就是深入百度人內(nèi)心的“百度論語(yǔ)”。百度人正是將這樣的“百度情懷”融入企業(yè)之中，與企業(yè)休戚與共，專(zhuān)注如一，努力去做，“用科技讓復(fù)雜的世界更簡(jiǎn)單”，才使得百度無(wú)處不在。

　　一個(gè)企業(yè)固然不能沒(méi)有制度，但更不能缺少情懷。

　　制度固然重要，但一個(gè)企業(yè)如果只依靠“制度”去管理員工、約束員工，那就只會(huì)是一個(gè)冰冷的、沒(méi)有溫度的企業(yè)。如果員工在“一刀切”的制度約束下只是完成規(guī)定的工作量，按部就班，便很難融入企業(yè)之中，自然不會(huì)為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展考慮而拼盡全力。企業(yè)更需要情懷，員工更需要關(guān)懷，在如今這個(gè)快速發(fā)展的新時(shí)代，“制度之上”的原則很難深入人心，因?yàn)槿硕际怯懈星榈?，只講“制度”不講“情懷”很難取得員工的信賴(lài)和信服。只有依靠大家共同信賴(lài)的企業(yè)文化形成自驅(qū)力，才能激活人內(nèi)在的創(chuàng)造力，才能凝聚人心，形成合力，助力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

　　“得民心者得天下”，如何得民心?是靠制度，還是靠情懷?答案顯而易見(jiàn)。情懷能讓志同道合之人齊聚一處，共謀一事，古代君王哪一個(gè)不是廣聚賢臣，共商統(tǒng)一大業(yè)?是撫慰人心的情懷還是約束彼此的制度更容易得其民心?答案亦很明顯。

　　因此，我方認(rèn)為：情懷比制度更重要!