國家統(tǒng)計局2019年平均工資出爐！城鎮(zhèn)非私營單位年平均工資超過9萬元；IT業(yè)年平均工資超16萬元，連續(xù)4年雄踞第一；金融業(yè)淪為第三；6大行業(yè)年平均工資超10萬元。你的工資達(dá)到你所在行業(yè)的平均水平了嗎？

5月15日，國家統(tǒng)計局發(fā)布2019年平均工資數(shù)據(jù)。全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為90501元，比上年增長9.8%，扣除價格因素，實際增長6.8%。而城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為53604元，比上年增長8.1%，扣除價格因素，實際增長5.2%。

分行業(yè)門類看，年平均工資最高的三個行業(yè)分別是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)161352元，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)133459元，金融業(yè)131405元，分別為全國平均水平的1.78倍、1.47倍和1.45倍。衛(wèi)生和社會工作108903元，電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)107733元，文化、體育和娛樂業(yè)107708元。新晉10萬元大關(guān)的兩個行業(yè)是衛(wèi)生和社會工作，文化、體育和娛樂業(yè)。

年平均工資最低的三個行業(yè)分別是農(nóng)、林、牧、漁業(yè)39340元，住宿和餐飲業(yè)50346元，居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)60232元，分別為全國平均水平的43%、56%和67%。

分登記注冊類型看，年平均工資最高的是外商投資企業(yè)106604元，為全國平均水平的1.18倍。年平均工資最低的是集體單位62612元，為全國平均水平的69%。

非私營單位包括國企、外企等，大中型企業(yè)居多，效益比較好，而私營企業(yè)多數(shù)是勞動密集型中小企業(yè)，勞動生產(chǎn)率低于非私營企業(yè)，勞動者議價能力也不強，導(dǎo)致工資水平明顯低于前者。

國家統(tǒng)計局分析，人民群眾對多樣化、多層次健康服務(wù)的需求不斷增加，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)一步發(fā)展，衛(wèi)生和體育行業(yè)就業(yè)人員平均工資繼續(xù)提升。2019年城鎮(zhèn)非私營單位中，衛(wèi)生和社會工作就業(yè)人員年平均工資增長11.0%，增速比上年加快1.6個百分點，其中衛(wèi)生行業(yè)增長12.2%，增速加快2.5個百分點；體育行業(yè)就業(yè)人員年平均工資增長10.0%。

此外，隨著人民生活水平提高，文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，相關(guān)行業(yè)就業(yè)人員平均工資增長較快。2019年城鎮(zhèn)非私營單位中，廣播電視電影和錄音制作業(yè)、新聞和出版業(yè)就業(yè)人員年平均工資分別增長13.7%和13.4%。

IT業(yè)年平均工資超16萬元 實現(xiàn)四連冠。數(shù)據(jù)顯示，在城鎮(zhèn)非私營單位中，年平均工資最高的行業(yè)是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，達(dá)到161352元。城鎮(zhèn)私營單位中，年平均工資最高的行業(yè)也是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，為85301元。

IT業(yè)平均工資水平自2016年首次超過金融業(yè)后，連續(xù)4年位居第一名。

互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用不斷拓展，相關(guān)行業(yè)較快發(fā)展，就業(yè)人員工資水平快速提升。城鎮(zhèn)非私營單位中，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)中的互聯(lián)網(wǎng)和相關(guān)服務(wù)業(yè)就業(yè)人員年平均工資增長13.6%，增速比上年加快10.4個百分點。城鎮(zhèn)私營單位中，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)就業(yè)人員年平均工資增長11.8%，增速比上年加快3.4個百分點。

在城鎮(zhèn)非私營單位中，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)平均工資為133459元，首次反超金融業(yè)(131405元)，成為第二名，而金融業(yè)因為增長乏力而淪為第三名。數(shù)據(jù)顯示，金融業(yè)增速最低，2019年年平均工資僅增長1.2%。而科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)年平均工資增速為8.2%。

國家統(tǒng)計局稱創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略深入實施，研發(fā)投入不斷加大，落實以增加知識價值為導(dǎo)向的分配政策，實行更加靈活的薪酬制度，科研和高等教育領(lǐng)域就業(yè)人員平均工資快速增長。2019年全年研究與試驗發(fā)展經(jīng)費支出比上年增長10.5%，城鎮(zhèn)非私營單位中，研究和試驗發(fā)展、科技推廣和應(yīng)用服務(wù)業(yè)、高等教育就業(yè)人員年平均工資分別增長15.9%、10.2%和13.2%，分別高于全國平均工資增速6.1、0.4和3.4個百分點。