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企業(yè)退休人員養(yǎng)老金與本人繳費年限掛鉤調整增加額 公務員、事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金 類別 | 職務（崗位、技術等級）層級 | 調整系數(shù) | 公務員(含事業(yè)單位管理人員) | 廳局級正職、廳局級副職（管理人員三、四級） | 5.3 | 縣處級正職、縣處級副職（管理人員五、六級） | 2.91 | 鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職（管理人員七、八級） | 1.67 | 科員、辦事員（管理人員九、十級） | 1 | 專業(yè)技術人員 | 教授及相當職務（專業(yè)技術人員一到四級） | 4.74 | 副教授及相當職務（專業(yè)技術人員五到七級） | 2.81 | 講師及相當職務（專業(yè)技術人員八到十級） | 1.67 | 助理及以下（專業(yè)技術人員十一到十三級） | 1 | 工勤人員 | 高級工及以上（技術工三級以上） | 1.67 | 中級工及以下、普通工（技術工四級、五級、普通工） | 1 |
(三)適當傾斜。 企業(yè)退休人員：2019年12月31目前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續(xù)時按規(guī)定確認的出生年月計算)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加20元、40元和60元養(yǎng)老金。 年齡 | 每月增加額 | 滿70不滿75周歲 | 20元 | 滿75不滿80周歲 | 40元 | 80周歲及以上 | 60元 |
2019年1月1日-12月31日達到70周歲、75周歲、80周歲的，每人每月增加290元、190元和360元。 年齡 | 每月增發(fā)額 | 達到70周歲 | 290元 | 達到75周歲 | 190元 | 達到80周歲 | 360元 |
企業(yè)一次性補繳參保人員2019年1月1日-12月31日達到70周歲、75周歲、80周歲的，每人每月增加70元、60元和120元。 年齡 | 每月增發(fā)額 | 達到70周歲 | 70元 | 達到75周歲 | 60元 | 達到80周歲 | 120元 |
機關事業(yè)單位退休人員2019年達到70周歲、75周歲、80周歲的，每人每月增加20元、80元和80元。 年齡 | 每月增發(fā)額 | 達到70周歲 | 20元 | 達到75周歲 | 80元 | 達到80周歲 | 80元 |
△ 機關事業(yè)單位退休人員補齊累計標準差額
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