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      老板看老員工太閑,給他安排別的工作,老員工辭職后,老板哭慘了

       職場實戰(zhàn)經(jīng)驗 2020-09-17

      圖:網(wǎng)絡 文:職場實戰(zhàn)經(jīng)驗

      導語:現(xiàn)如今,在職場上,相信很多朋友都在公司看到不少閑人吧!大家千萬不要小看這些閑人,近日,筆者就看到這樣一個案例,老板看老員工太閑,把老員工調(diào)崗,老員工被迫辭職后,老板哭慘了,到底是怎么回事呢?下面看看這位老員工的經(jīng)歷:


      以前我在一家公司做IT主管,網(wǎng)絡架構(gòu)全是我一手弄的,弱電工程我全程監(jiān)工,網(wǎng)絡安全全是我搞的,在公司六年,公司網(wǎng)絡服務器沒出現(xiàn)一次問題,所以我在公司可謂是個多面手。

      最近幾年,我在公司的工作越發(fā)清閑,老板看不下去了,其實老板這邊還能接受我的工作,只不過公司里有同事和主管向老板反映,打我的小報告,說我整天在辦公室看手機,沒事可干。


      于是老板就把我喊到了辦公室,和我好說歹說,最后又安排我做推廣工作,這本來就不是我的工作內(nèi)容,每天忙得團團糟,我就和老板提漲工資的事,不過老板去被老板推脫了。

      長時間沒有加薪,工作還特別忙,經(jīng)常加班,于是我主動辭職了,老板也沒說什么,很干脆的批準了我辭職,好像老板就盼著我辭職一樣。


      辭職一個月后,公司同事就跟我說公司一團糟了,服務器總是出毛病,老板都哭慘了,老板準備請我再回去,果然老板跟我打了電話,還說給我漲工資,我果斷拒絕了他,這樣的老板,就應該讓他吃點苦頭,你說對嗎?

      結(jié)語:大家對此怎么看呢?寫在評論中,大家一起交流。

      本文原創(chuàng)作者:【職場實戰(zhàn)經(jīng)驗】 請大家多多關(guān)注。

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