面試是職場(chǎng)上人才篩選的必經(jīng)過(guò)程。面試可以反映出一個(gè)人的綜合素質(zhì)。對(duì)于很多求職者早已見(jiàn)怪不怪。當(dāng)然有些剛出社會(huì)的年輕人,對(duì)于面試來(lái)說(shuō),還是會(huì)產(chǎn)生恐慌心理,甚至怕不知如何回答面試問(wèn)題。 面試一般包含學(xué)術(shù)相關(guān)問(wèn)題的面試,還包含生活問(wèn)題的面試,一是反映學(xué)術(shù)上面的專業(yè)知識(shí)掌握能力,第二是為了反映一個(gè)人的道德底線和原則。正常來(lái)說(shuō),學(xué)術(shù)問(wèn)題的面試答案相對(duì)比較一致,不會(huì)有太多的變化,而生活題的面試答案千差萬(wàn)別。 小明是一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,馬上就要踏入職場(chǎng)的他對(duì)未來(lái)充滿了滿腔的熱血與憧憬??墒鞘聦?shí)卻給了小明一個(gè)響亮的耳光,多次面試的時(shí)候都被刷下來(lái)的小明開(kāi)始有點(diǎn)迷茫了起來(lái)。過(guò)了一段時(shí)間,小明收到了一封新的面試邀請(qǐng),小明為此做了很多的準(zhǔn)備,查閱了很多的資料,如果這次還沒(méi)有成功的話小明就決定回老家去了。 面試的那天,小明早早的就整理好了資料來(lái)到了面試的現(xiàn)場(chǎng),前來(lái)面試的人很多,小明的心里面很是沒(méi)底。等了一會(huì)之后,小明就在工作人員的帶領(lǐng)下和另外的兩名求職者來(lái)到了面試的辦公室。將簡(jiǎn)歷資料交給面試官之后,小明他們就在一旁等待面試官的提問(wèn)。面試官在看了一會(huì)他們的簡(jiǎn)歷之后先是提問(wèn)了一些簡(jiǎn)單的專業(yè)知識(shí),也許是三人的回答都很是優(yōu)秀,所以面試突然問(wèn)道:什么東西和尚不常用,而我們常用? 第一位求職者是一名女生,聽(tīng)到面試官的問(wèn)題之后突然臉紅了起來(lái),她回答說(shuō):我不好意思回答,你們?cè)趺茨軉?wèn)這種問(wèn)題。面試官搖了搖頭說(shuō):是你自己想歪了。于是將女生請(qǐng)了出去。第二位求職者是一名職場(chǎng)老手了,他思考了一會(huì)回答說(shuō):是梳子吧!和尚就從不用梳子。 面試官點(diǎn)了點(diǎn)頭。最后輪到了小明進(jìn)行回答,本來(lái)小明也想回答梳子的,不料被人捷足先登了,于是小明在想了一會(huì)說(shuō):是姓,和尚只有法名,沒(méi)有姓名。而我們每天都在用自己的姓。 面試官聽(tīng)完小明機(jī)智的回答之后滿意的點(diǎn)了點(diǎn)頭說(shuō):你們兩個(gè)的答案都很符合,你們的思維能力都很優(yōu)秀,所以你們兩都被錄取了。 |
|
來(lái)自: 皇家書(shū)庫(kù)319 > 《求知增智》