來源 | 畢老師說丨ID:BiLaoShiShuo 推薦 | 職場(chǎng)補(bǔ)習(xí)班丨ID:zhichangbxb
據(jù)《華盛頓郵報(bào)》3月15日?qǐng)?bào)道,多年來,主張一周四天工作制的人一直認(rèn)為,壓縮日程安排可以提高生產(chǎn)率并改善工作與生活之間的平衡。日前西班牙政府接受了一周四天工作制的提議,未來幾周內(nèi)將舉行會(huì)議探討實(shí)施的可能。政府表示,可以對(duì)感興趣的公司率先展開小規(guī)模的試點(diǎn)項(xiàng)目。據(jù)《衛(wèi)報(bào)》報(bào)道,試點(diǎn)計(jì)劃可能在今年秋季啟動(dòng)。據(jù)悉,該試點(diǎn)項(xiàng)目預(yù)計(jì)將耗資約5000萬歐元(約合人民幣3.9億元),持續(xù)三年。西班牙選舉聯(lián)盟表示,每周工作32小時(shí)的時(shí)機(jī)已經(jīng)到來,西班牙將成為世界上首批實(shí)行四天工作制的國(guó)家之一。在這種工作制下,員工上班時(shí)間減少了,但是工資卻不變。該試點(diǎn)計(jì)劃由西班牙左翼政黨為國(guó)黨提出。該黨認(rèn)為工作更長(zhǎng)時(shí)間未必會(huì)提高生產(chǎn)率,它目前正在與政府談判,以確定這項(xiàng)安排的具體細(xì)節(jié)。據(jù)西班牙媒體報(bào)道,該試點(diǎn)計(jì)劃打算讓政府補(bǔ)齊勞動(dòng)者改為每周四天工作制后的工資差別,以降低雇主面臨的風(fēng)險(xiǎn)。報(bào)道稱,四天工作制的支持者聲稱,讓更多人減少工作時(shí)間將十分有利于解決許多國(guó)家在疫情期間面對(duì)的高失業(yè)率問題。但是許多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者不太能接受縮短工作時(shí)間卻不降薪,因此西班牙才提議由政府承擔(dān)部分開支。小伙伴們羨慕吧,小編也是羨慕得不行,想想看少上班工資還不變,擱誰(shuí)那兒都開心呀。 雖然這個(gè)政策還暫時(shí)輪不到咱,但我們部分城市也在開始探討和施行周休2.5天的福利了。后來湖北宜昌也緊跟腳步,湖北宜昌市人民政府辦公室印發(fā)《宜昌市實(shí)行2.5天彈性休假制度實(shí)施方案(試行)》的通知。 4月12日,南京提出試行每周2.5天休息制度。鼓勵(lì)各類企業(yè)在滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要前提下,靈活試行每周增加0.5天休息,支持有條件的事業(yè)單位適時(shí)試行每周2.5天休息制度。3月30日,河北省印發(fā)了《河北省文化和旅游產(chǎn)業(yè)恢復(fù)振興指導(dǎo)意見》。意見提出,將鼓勵(lì)推行周末2.5天彈性休假。■ 浙江:鼓勵(lì)實(shí)施一周4.5天彈性工作制浙江日前印發(fā)的《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于提振消費(fèi)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長(zhǎng)的實(shí)施意見》提到,鼓勵(lì)實(shí)施一周4.5天彈性工作制,支持有條件的機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位落實(shí)帶薪休假制度。3月20日,甘肅隴南市提出,為拉動(dòng)消費(fèi),鼓勵(lì)休假消費(fèi),每周星期五下午各行政事業(yè)單位在完成工作任務(wù),安排好值班人員的情況下,可以鼓勵(lì)其余職工休假旅游。3月19日,江西發(fā)布《關(guān)于打好“組合拳”提振旅游消費(fèi)的通知》中提到,二季度試行周末2.5天彈性作息。■ 安徽:正式宣布實(shí)施周末2.5天彈性作息4月24日,安徽省印發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌做好疫情防控和促進(jìn)勞動(dòng)節(jié)等假日旅游消費(fèi)的通知》,提出各類單位結(jié)合自身實(shí)際,實(shí)施周末2.5天彈性作息制度,真正把帶薪休假制度落到實(shí)處。■ 湖北:為周五下午與周末外出創(chuàng)造條件5月1日,湖北省人民政府網(wǎng)站發(fā)布了《省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)支持文化旅游產(chǎn)業(yè)恢復(fù)振興若干措施的通知》指出:鼓勵(lì)有條件的地方和機(jī)關(guān)企事業(yè)單位依法優(yōu)化調(diào)整夏季作息安排,為職工周五下午與周末外出旅游創(chuàng)造有利條件。■內(nèi)蒙古:呼倫貝爾提出暫行周末2.5天彈性作息今年6月,呼倫貝爾提出6月10日至9月30日期間暫行周末2.5天彈性休假工作制度。其實(shí)每周2.5天休假,本質(zhì)上只是調(diào)休。這也就是江西和紹興嵊州發(fā)布的意見中,為什么還會(huì)補(bǔ)充這樣一點(diǎn)的原因:彈性作息減少的工作時(shí)間,須通過延長(zhǎng)其他工作日時(shí)長(zhǎng)調(diào)劑補(bǔ)回。 上班族每周規(guī)定的法定工作時(shí)長(zhǎng),那是大前提,是必須要完成的。至于周五下午放假的時(shí)間,就需要各公司根據(jù)自身的情況,將這段時(shí)間安排在其他工作日中,比如原來下午五點(diǎn)下班,可能就延長(zhǎng)至六點(diǎn)下班。這么多地區(qū)開始試行彈性休假,大家希望全國(guó)推廣嗎~
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