乡下人产国偷v产偷v自拍,国产午夜片在线观看,婷婷成人亚洲综合国产麻豆,久久综合给合久久狠狠狠9

  • <output id="e9wm2"></output>
    <s id="e9wm2"><nobr id="e9wm2"><ins id="e9wm2"></ins></nobr></s>

    • 分享

      一個三本學(xué)生的面試之旅

       codingSmart 2021-10-22

      前言

      首先先自我介紹一下,我是一個來自三本院校的學(xué)生,大學(xué)的專業(yè)是計算機(jī)科學(xué)與技術(shù),也就是你們口里面經(jīng)常調(diào)侃的"三本狗" 和 "碼農(nóng)"。今年大四,我也面臨著找實(shí)習(xí)單位的難題。仔細(xì)數(shù)一數(shù),我也面試了 6 家,但只收到了一家 offer。說實(shí)話,自己很沮喪的,沒想到自己可以這么差勁。

      我為什么會去寫一篇文章呢?其實(shí)挺簡單的,反思自己,不要抱怨。今天在 android 學(xué)習(xí)群里面,看著大家在討論關(guān)于外包公司的問題,我也闡明了一些自己的觀點(diǎn)。諸如外包公司很垃圾,瘋狂加班,學(xué)不到什么東西,技術(shù)太落后了??墒钦f著說著,負(fù)能量越來越多,剎不住車了。這時候劉師傅(也就是群主)就說了一句 : "反思自己,不要抱怨"??吹竭@條消息,我感覺很羞愧,我什么時候成了一個喜歡抱怨的人? 不錯,"抱怨"的確是我身上致命的缺點(diǎn),我發(fā)現(xiàn)自己在面試中也存在諸如此類的問題。所以我會用接下來的篇幅敘說我的面試之旅,也許會給同處于此階段的兄弟們有所幫助和指引。

      簡書面試的 6 家

      • XX外包公司

      • 紅星美凱龍技術(shù)部

      • 武漢艾派智能科技有限公司

      • 東鵬特飲技術(shù)部

      • 浙報集團(tuán)(戰(zhàn)旗TV是邊鋒網(wǎng)絡(luò)旗下的,邊鋒網(wǎng)絡(luò)是浙報集團(tuán)旗下的)

      • 武漢得力集團(tuán)技術(shù)研究院

      外包公司,需謹(jǐn)慎

      我第一次面的就是 XX外包公司,筆試的卷子不是太難,技術(shù)面挺簡單的,HR 面也是輕松。我拿到這家 offer,然后就去實(shí)習(xí)了。我實(shí)習(xí)了 3個月,然后就辭職了。因?yàn)槲以趯?shí)習(xí)的 3 個月,深刻的感受到了外包公司的弊端所在。因?yàn)槲也涣私馄渌獍臼欠翊嬖谶@種問題,所以我在這里只是簡單敘說我工作這家外包公司的弊端。

      • 掛羊頭賣狗肉。天天洗腦說,公司多么棒多么棒,我們有世界級的軟件團(tuán)隊,我們和世界級企業(yè)合作,我們有世界級的項目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。噢,原來世界級項目就是實(shí)習(xí)生來寫? 進(jìn)入項目組有 15 天的培訓(xùn),每天的 task 接踵而來。我們都很認(rèn)真的對待 task,每天也都是11點(diǎn)多下班。而且培訓(xùn)時候基本靠自己的摸索,很少人來教我們啊。遇到問題的時候,百度搜索沒有結(jié)果,只有 google搜索才能解決一下。因?yàn)轫椖拷M的技術(shù)國內(nèi)公司沒人用,遇到 bug 的時候,我們根本無法下手??墒沁@樣如此,我們都完成不了每天的 task,第二天的 task 又來了。沒辦法,我只能犧牲雙休的時間去學(xué)習(xí)相關(guān)的知識,還是完成不了。培訓(xùn)進(jìn)行到一半的時候,公司因?yàn)榻拥搅艘粋€項目需要人手。就這樣,我們就進(jìn)入了該項目組進(jìn)行開發(fā)... 我認(rèn)為這樣的公司不會去培養(yǎng)你,而是會讓你成為一個麻木的碼農(nóng)。(不要噴我吃不了苦,我每天6點(diǎn)20起床,然后去公司)

      • 對實(shí)習(xí)生非常不友好,實(shí)習(xí)生辭職,就恐嚇?biāo)麄儯Ц?W賠償金。(事實(shí)上不具備法律效應(yīng))

      • 強(qiáng)制性加班,義務(wù)性加班。

      • 技術(shù)非常古老,在國內(nèi)的公司基本上不用這種技術(shù)。假想一下,如果你在這一家公司實(shí)習(xí)干到明年畢業(yè),畢業(yè)是否意味著失業(yè)。有一家公司會要你這種廢人? 我有時候挺同情我們項目組和我差不多大的同事,只比我大一歲,就陷入這深坑中。如果我繼續(xù)呆在這地方,我永遠(yuǎn)會是鼠目寸光,對我成為架構(gòu)師來說只會是累贅。我們每天加班,把時間都投入到項目中,有多少時間可以溫故總結(jié)呢? 而這家外包公司,不僅會榨取實(shí)習(xí)生唯一剩下的廉價的價值之外,而且還會榨取你的時間。我認(rèn)為這是一種奴性。

      • 項目經(jīng)理自視清高,說 github 2000 star+大牛寫的項目也就那樣,沒有公司的代碼寫的好。

      • 我向高級項目經(jīng)理辭職的時候,我說我想去考研深造一下自己。然后經(jīng)理說,她覺得考研沒有什么用,她說自己就是華科的研究生,她在讀研究生的時候,也沒有怎么學(xué)習(xí),也就是逛逛街,吃吃飯。她還說: "我們公司不在乎學(xué)歷,你看我們公司很多人都不是研究生"。我很無語,我心想: "如果你不是華科的研究生,你現(xiàn)在還是高級項目經(jīng)理嗎? "。

      • 道德綁架。我記得有一個經(jīng)理說過這樣的話:"你根本就不是真的愛XX公司,你只是把它當(dāng)做跳板"。這句話讓我可笑之極。我心想:"我只是廉價的勞動力,根本配不上貴公司"。

      • 吐槽了這么多,我也發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的問題:

      • 我自己屬于那一種很笨的人,學(xué)一個技術(shù)要花很長時間去吸收,喜歡刨根問底。接下來的學(xué)習(xí)之旅應(yīng)該去注重下學(xué)習(xí)效率。

      • 自己喜歡去抱怨。我希望自己以后遇到不公平的事情時,應(yīng)該保持冷靜。任何的事情都有兩面,需要理智的分析。不要抱怨,反思自己,才能變得強(qiáng)大。

      • 學(xué)習(xí)一門知識的時候,勿以善小而不為。要時刻溫故而知,不要一蹴而就,腳踏實(shí)地就行。

      勸大家實(shí)習(xí)的時候,不要選擇一家外包公司。如果你真的決定去一家外包公司實(shí)習(xí),簽 offer 的時候,記得向里面的學(xué)長學(xué)姐打探一下消息,是否和你預(yù)期的一樣。有一句話說的好,知己知彼,百戰(zhàn)不殆。

      學(xué)歷真的很重要

      講講紅星美凱龍面試之旅,哈哈。第一次去武漢大學(xué)跑招聘會,內(nèi)心很自卑的。畢竟我只是一個三本狗,所以我一直是低著頭的。參加紅星美凱龍校園招聘武漢大學(xué)場的時候,每個人都要寫自己的名字,學(xué)校,專業(yè),應(yīng)聘崗位。我看到大家的學(xué)校無非就是武大,華科,中南,理工,紡織... 當(dāng)輪到我填寫個人信息的時候,我寫的很快,很自卑。我不希望讓別人知道我是一個三本的學(xué)生,也不希望自己的學(xué)校受人恥笑。

      首先是參加筆試,筆試還可以。前端,Java都是一章卷子,不過選擇題大多數(shù)都是??途W(wǎng)的,還有一些解答題就是大學(xué)計科專業(yè)的基礎(chǔ)知識。筆試過了,就進(jìn)行面試。有 2 個人輪流面試我,一個是前端(男),另一個是技術(shù)總監(jiān)(女)。面試的內(nèi)容大致是 Java 基礎(chǔ)知識,集合的源碼,項目經(jīng)驗(yàn)...。我回答的比較輕松,面試的時候我留意了面試官給我打的成績,基本上每一項都是 5 分(技術(shù)總監(jiān)那張紙,沒有留意前端給我打分)。每一項滿分是5分,有10項。每一個面試官都有一張打分表,是10個選項。2張表的分?jǐn)?shù)組合在一起就是面試的最終成績。

      后來就是前端面試我,因?yàn)樗粫﨡ava,聊了幾句。整個面試流程就結(jié)束了。

      面試 Java 的人一共有5個人,但是公司只招4個人。很遺憾,我被刷了。事后,我了解到4個人其中有3個人是碩士,還有1個人是本科(好像是 985,還是 211 忘記了),面試官在我和那個本科中糾結(jié)了一下,還是選擇了他。大致的原因是他的口才比我好,而且有項目經(jīng)驗(yàn)?,F(xiàn)在回想起來,我忘記在簡歷上添加實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和項目經(jīng)驗(yàn)了,而且我在面試的時候也沒有說在XX外包公司實(shí)習(xí)過,有項目經(jīng)驗(yàn)。

      • 所以這一次面試,我學(xué)習(xí)到很多。

      • 不要因?yàn)閷W(xué)歷而自卑,要自信起來。

      • 適當(dāng)要提高自己的交際和表達(dá)能力,你才能脫穎而出。

      • 學(xué)歷真的很重,它真的就是敲門磚。

      • 面試的時候可以適當(dāng)?shù)拇狄幌屡1疲灰邌荨?/p>

      就算失望,不能絕望

      第三次面試的時候,沒有筆試,直接面試。面試我的是一個技術(shù)總監(jiān),問的問題都很刁鉆,我基本上也都回答上來。面試官還夸我,我是他這一批面試中,基礎(chǔ)不錯的一個學(xué)生。面試官問我有沒有畢業(yè)證,我說沒有,我來實(shí)習(xí)的。面試官說,我希望你能留下來,你現(xiàn)在在我們公司實(shí)習(xí),畢業(yè)后直接來我們公司。然后面試官問我期望的實(shí)習(xí)薪水是多少。我說 4000。然后面試官叫我接下來等待通知。

      然后就沒有下文了,我也不知道。據(jù)我所知,這家公司工資很高的。

      其實(shí)我也很納悶,這家公司在干錘子啊。其他人去面試,技術(shù)總監(jiān)直接說技術(shù)不行,回家深造再學(xué)習(xí) 3 個月。技術(shù)總監(jiān)說留我,又不給我消息,真的很人頭疼。與其這樣,還不如跟我說你回家再學(xué) 3 個月吧。說實(shí)話,我真的很失望,讓我空歡喜。具體的可以一個 Java 小白的面試之旅總結(jié) http://www.jianshu.com/p/4a04a2fcf315

      面試就是這樣,永遠(yuǎn)不知道下一刻發(fā)生什么。就算失望,不能絕望。

      每一次面試,都要認(rèn)真對待

      第四次面試,也就是東鵬特飲,在宣講會上面放著管培生軍訓(xùn)的視頻。我還跟我女朋友抱怨,這肯定是一個坑比公司,宣講會上面根本沒有提到任何關(guān)于技術(shù)部的消息,而且哪個公司的技術(shù)部招人還要軍訓(xùn)?

      宣講會結(jié)束后,我還特意問 HR,招不招 Java 開發(fā)。HR 很遲疑的回答,說:"招吧"。我以為等下就是技術(shù)筆試,沒想到接下來HR給所有崗位的,都發(fā)了同一張卷子。卷子是一張關(guān)于銷售的卷子(可以在我簡書找到那張卷子圖片)。每個人思考 10 分鐘,然后和小組討論 30 分鐘(15個人為一組),然后選出一個人代表小組回答解決方案。

      說實(shí)話,我當(dāng)時看到卷子就想走。公司明擺著不重視我們,很敷衍的應(yīng)付。招技術(shù)人員,為什么不用相關(guān)技術(shù)點(diǎn)的卷子去考核? 當(dāng)時我真的生氣,一直抱怨。要不是卷子上面寫著若小組中有人員中途離開,小組全體人員做0分處理,我當(dāng)時肯定就走了。

      到后來小組討論,我不是很激情,還總是結(jié)巴。就這樣,結(jié)束了我第四次面試。準(zhǔn)確的說還不是面試。

      后來回去仔細(xì)復(fù)盤了一下,每個公司的價值觀不一樣,企業(yè)文化也不一樣,我們不能用慣性思維去看待它。東鵬特飲主要的業(yè)務(wù)在于銷售和營銷?;蛟S它的技術(shù)人員需要一些關(guān)于銷售方面的思維,但是我們不能去否認(rèn)它的對與錯。正是我這種慣性思維意氣用事,所以錯過了第二輪面試。

      雖然我不稀罕東鵬特飲。但是你必須要做到了,還有資格去說不稀罕它,不然一切都是扯淡。

      • 不管企業(yè)以什么標(biāo)準(zhǔn)的去招人,我們都要認(rèn)真對待它。

      • 不要意氣用事。

      • 學(xué)會團(tuán)隊協(xié)作,要有大局觀。

      • 身為程序員,思維要靈活多變,才有機(jī)會去產(chǎn)生創(chuàng)意。不要讓慣性思維限制了你的想象。

      • 廢物才會去抱怨。

      • 要提高表達(dá)能力和交際能力,不然一切都是徒勞。溝通真的很重要。

      隱藏你的菱角

      不知不覺,就講到第5次面試了。浙報集團(tuán)的筆試題還比較簡單,很順利的就到了面試。一共有4個人面試我,沒想到我在面試的最后竟然結(jié)巴了半天,然后面試官讓我別緊張,讓我喝口水。

      面試結(jié)果很正常,就是掛了。技術(shù)官問的問題都挺簡單的。java虛擬機(jī),設(shè)計模式,學(xué)習(xí)方法...。HR無非問的就是學(xué)習(xí)成績。

      當(dāng)我回答 java 虛擬機(jī)這個問題的時候,滔滔不絕。由于跑火車跑快了,把自己跑結(jié)巴了,頓時大腦一片空白。

      還問我有沒有復(fù)盤分析筆試題目,例舉一下。幸虧我有復(fù)盤分析筆試的習(xí)慣,也輕松的回答了

      然后技術(shù)官問我,你是怎么知道浙報集團(tuán)的。我說我以前經(jīng)常戰(zhàn)旗直播,以前 pdd,草莓,微笑在的時候,我天天看戰(zhàn)旗直播。到后來大主播走了,我就沒怎么看了,就看斗魚和熊貓直播。然后我就說 戰(zhàn)旗直播一開始很有名氣的,后來斗魚直播和戰(zhàn)旗直播后來居上,已經(jīng)成為龍頭老大了。類似的話,我還說了很多。

      然后技術(shù)官笑笑跟我說,你怎么不去斗魚???頓時很尷尬啊,后來我還和技術(shù)官聊了戰(zhàn)旗 TV 未來的發(fā)展方向、戰(zhàn)旗 TV 流量的流失、一些斗魚TV 的 BUG 等等。

      現(xiàn)在復(fù)盤分析,我真想一棒子打死我自己。我怎么可以蠢成這樣? 我真的就是一個臭傻逼,還是無可救藥的那一種。我分享出來這些有趣的事情,希望大家別重蹈覆轍。

      • 面試的時候,要隱藏你的菱角。比如我的菱角就是實(shí)話實(shí)說,直來直去,你面試戰(zhàn)旗的時候,你就不能說斗魚牛逼,斗魚老大,雖然斗魚是老大是無法否認(rèn)的事實(shí)。

      • 在HR問你的成績時候,你就說自己成績非常好,精確到前幾。適當(dāng)?shù)拇蹬1七€是可以的。

      • 當(dāng)面試官跟你說,你有什么想問的問題嗎。盡量不要說太多,我就是因?yàn)閱栴}太多,把HR問煩了的。 - - !.

      • 要提前了解企業(yè)文化和企業(yè)背景。

      • 放松自己,不要太緊張,像我結(jié)巴就GG了。

      • 面試之前,記得復(fù)盤筆試。

      在每一次面試中提高自己

      我最后一次面試也就是得力集團(tuán)的面試。具體的可以看我這一篇文章一個Java 小白面試得力集團(tuán)的收獲。

      技術(shù)官是從 oracle 公司出來的,技術(shù)牛逼哄哄。問的問題也牛逼哄哄,讓我持續(xù)懵逼。也挺感謝這位技術(shù)官的,也讓我意識到我平時的學(xué)習(xí)有所疏漏。正好借此次機(jī)會,可以查缺補(bǔ)漏,美滋滋。

      • 珍惜每一次筆試,珍惜每一次面試。它們都會讓你變得強(qiáng)大起來。

      • 養(yǎng)成復(fù)盤筆試,復(fù)盤面試的習(xí)慣。

      總結(jié)

      在面試中,技術(shù)固然重要,但是更重要的,我覺得是表達(dá)能力,團(tuán)隊協(xié)作能力,交際能力,還有情商等因素。


      尾言

      任何打不倒我的困難,只會令我變得更加強(qiáng)大。煙火和我都是越黑越燦爛。

      面經(jīng)分享

      經(jīng)歷的某度的一場面試

      面試官之初體驗(yàn),請考慮

      值得借鑒:耗時兩個月的求職經(jīng)歷

      END

        轉(zhuǎn)藏 分享 獻(xiàn)花(0

        0條評論

        發(fā)表

        請遵守用戶 評論公約

        類似文章 更多