是不是經(jīng)常遇到有些人一見面就喋喋不休的說，最近如何如何忙。忙得不亦樂乎，不可開交。忙的都沒有時間吃飯，忙的把朋友都忘記了，忙的沒有時間看手機。是呀，人活著很不容易，為了生存怎么能不忙呢？

    大家都有一個共識，忙比閑好。忙說明有事干，不虛度，肯定會有成績，有收獲，有收入。忙讓人充實，不至于無聊，不會亂串，張三長李四短，不會無事生非，節(jié)外生枝，不會惹事，也不會生病。

    忙是有層次的，有共性也有個性。有真忙，也有假忙，有會忙，也有瞎忙。

    為工作而忙，肩負著重任，事多而繁雜，工作日程排的滿滿的，導致時間不夠用，這是一種常規(guī)的忙。

    為家庭而忙，家中孩子小，夫妻雙方工作任務都很重，家務事沒有時間處理，這是一種為了家庭生活的忙。

    為應酬而忙，交友廣泛，社會交際面大，常常要為朋友辦事，朋友之間約會多，聚會多，耗費大量的時間，這是一種交際忙。

    為忙而忙，不把自己弄得很忙似乎就與單位氛圍不和諧，與同事不合拍，自己本身也不習慣。所以必須努力忙，想辦法忙，為了忙而忙。

    這種忙其實是為了表現(xiàn)，表演而忙，為了證明自己很忙而忙。似乎整個單位事情都是他（她）一個人在干，非常辛苦，非常忙，而且很多事情非他莫屬，別人都不行，就他能干。領導來了他（她）更加忙，特別忙。本來那個掃把在別人手上，領導快到了，趕緊拿過來裝樣子，領導一過去，掃把立馬還給人了。

    這種人基本沒有什么本事，也沒有心事干事。干事沒有計劃安排，沒有章法，想到一出是一出。多半屬于是瞎忙，忙而無功，忙而重復，造成浪費。

    曾經(jīng)有過幾個同事，給人感覺是非常忙，經(jīng)常加班加點，任勞任怨，常常被評為先進和勞模。我在想，他們也沒有多做什么額外的事情，為什么這么忙呢？

    經(jīng)過認真觀察，發(fā)現(xiàn)了秘密。原來這些人，孩子都大了，不用做家務，下班早一點，晚一點無所謂。所以別人都下班了，他們開始加班干活。給同事看著還挺心疼，真是辛苦。而實質(zhì)上他們上班時間基本不工作，專門聊天，抽煙喝茶。任何人來了，都泡上一杯茶，非常熱情，當然茶葉是公家的；再給客人遞上一支煙，客人當然會不斷的回敬，你來我往，良性循環(huán)；來人都喜歡到這個辦公室坐坐，抽煙喝茶聊天，好不輕松自在。

     如果拒絕閑聊，公事公辦，減少不必要的熱情，會大大提高工作效率。而這種客氣和熱情實質(zhì)上是慷工作時間之慨，犧牲工作換取自己的好口碑。你說他們不加班，分內(nèi)的工作怎么辦？這種人工作效率低下不說，反過來還經(jīng)常當先進，

    人既然活著就要勞動，就要付出，這是天經(jīng)地義的事。因此，忙是正常狀態(tài)，只要在一定的限度之內(nèi)。應該說是好事。

    要做到忙而不慌亂，不要因為事情一多，就慌了陣腳，亂了方寸。一切都變得無序，這樣就會因為忙而導致更忙。越是事情多，頭緒多的時候，越要思路清晰，條理清楚，做到各個擊破，件件落實。

    要做到忙而不叫苦，越是忙越不要叫苦，你再叫苦也不會有人同情你。你的叫苦，只會告訴別人，你的能力不夠。遇到困難就害怕，退縮，聲張，求援。

    要做到忙而無怨言，人在忙的時候心情容易受到影響，會情緒低落。弄不好就會有怨氣，牢騷滿腹，甚至怨聲載道。怪領導給自己安排的事情太多了，部門工作的人手太少了。一邊接受工作，一邊怨言不斷。

    如此狀況，極易損害與領導之間的關(guān)系，損害在領導心目中的形象。結(jié)果是事情照樣做了，在領導面前還沒有留下好印象，反而造成了不好的印象。其實領導心中是有數(shù)的，你把事情干好，再找機會提出來部門人手不夠的問題，效果肯定會更好。

    人生在世，豈能不忙，為了生計，忙是平常事。但是，為了忙而忙就是怪相了，更是奇談怪論了。（華德耀2020年9月20日）（圖片儲俊）