規(guī)模經(jīng)濟(jì)理論是指在一特定時期內(nèi),企業(yè)產(chǎn)品絕對量增加時,其單位成本下降,即擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)??梢越档推骄杀?,從而提高利潤水平。
規(guī)模經(jīng)濟(jì)理論是指在一特定時期內(nèi),企業(yè)產(chǎn)品絕對量增加時,其單位成本下降,即擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)??梢越档推骄杀荆瑥亩岣呃麧櫵健?鐕緦ν庵苯油顿Y有四種目的:尋求自然資源、占領(lǐng)當(dāng)?shù)厥袌?、尋求?jīng)營的高效率、競爭策略的考慮。因此,控制市場、追求規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)對外直接投資的基本動因。 規(guī)模經(jīng)濟(jì)理論就是研究各種類型的工業(yè)企業(yè)在現(xiàn)有的技術(shù)經(jīng)濟(jì)條件下,要求達(dá)到什么樣的規(guī)模,才能最大地提高效率,取得最佳的經(jīng)濟(jì)社會效益。 規(guī)模經(jīng)濟(jì)研究的理論基礎(chǔ)是規(guī)模報酬法則,其基本含義是:在經(jīng)濟(jì)活動中,因投入要素的規(guī)模不同導(dǎo)致在報酬上有差異,而且?guī)в幸?guī)模性,即在投入要素規(guī)模較小時,報酬增加的幅度大于要素投入規(guī)模增加的幅度,規(guī)模收益遞增。 要素投入規(guī)模逐步增大后,繼續(xù)加大投入會產(chǎn)生相反的結(jié)果,即報酬的增加幅度小于要素投入規(guī)模增加的幅度,規(guī)模收益遞減。 在規(guī)模收益遞增和規(guī)模收益遞減這二者之間還有一段是報酬不變的情況。當(dāng)規(guī)模收益遞增時,稱作規(guī)模經(jīng)濟(jì);當(dāng)規(guī)模收益遞減時,稱作規(guī)模不經(jīng)濟(jì)。 在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中,規(guī)模經(jīng)濟(jì)分為內(nèi)在規(guī)模經(jīng)濟(jì)和外在規(guī)模經(jīng)濟(jì),因企業(yè)內(nèi)部自身條件變化帶來效益增加的稱內(nèi)在規(guī)模經(jīng)濟(jì);因整個行業(yè)規(guī)模擴(kuò)大、行業(yè)經(jīng)營環(huán)境改善而導(dǎo)致個別企業(yè)平均成本下降或效益增加的稱外在規(guī)模經(jīng)濟(jì)。
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