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段永平北大交流問(wèn)答（2003年） 《企業(yè)的誠(chéng)信意識(shí)》視頻網(wǎng)址：網(wǎng)頁(yè)鏈接我覺(jué)得對(duì)于企業(yè)來(lái)講，可能最重要的是要有危機(jī)意識(shí)，要防止危機(jī)的出現(xiàn)。你不能說(shuō)開(kāi)一個(gè)車(chē)2...
段永平論誠(chéng)信正直大道
段永平談“經(jīng)營(yíng)、投資與公益”（04） 二、公司經(jīng)營(yíng) 一）段永平創(chuàng)辦的公司（經(jīng)營(yíng)的品牌） 1．小霸王（...
OPPO、VIVO創(chuàng)始人段永平，一年收入2千多億的生意經(jīng)
商界精英——段永平
段永平推薦的投資書(shū)單
五迷: 步步高的企業(yè)文化 核心價(jià)值觀 本分、誠(chéng)信、團(tuán)隊(duì)、品質(zhì)、消費(fèi)者導(dǎo)向 Devoir、Honest...
段永平：企業(yè)若想基業(yè)長(zhǎng)青，先從這9個(gè)企業(yè)文化的構(gòu)建法則開(kāi)始
段永平：我有3寶以及9個(gè)法則
深度采訪段永平：本分為王 —— 《廠長(zhǎng)經(jīng)理日?qǐng)?bào)》2001年11月刊 曾有人問(wèn)段永平他們公司有什么核心...
干貨丨步步高董事長(zhǎng)段永平：要基業(yè)長(zhǎng)青，就一定要有自己的文化（No.949）
段永平解密手機(jī)奪冠：我的3寶以及9個(gè)法則
段永平：企業(yè)文化的9個(gè)構(gòu)建法則，令企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青
OPPO、vivo、步步高幕后老板段永平爆料:構(gòu)建企業(yè)文化的9大法則
段永平論機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)
OPPO、vivo為啥這么猛？看共同老板段永平怎么說(shuō)
從這篇講話(huà)來(lái)看，段永平不愧是能做出OPPO、vivo的人
人大交流片段
這里是段永平早年在步步高做培訓(xùn)時(shí)的講話(huà)，從中可以嗅到今天vivo、OPPO的基因氣息
段永平：商業(yè)模式和企業(yè)文化排第一，價(jià)格排第三
段永平：照巴菲特說(shuō)的做
段永平的“不為清單”
段永平：做企業(yè)的19條不為清單！
段永平與步步高的故事
心態(tài)放平 才能當(dāng)好“甩手掌柜”
段永平（三）：悟性極高，只用本手就打遍天下無(wú)敵手（書(shū)已絕版）
《資本人物》個(gè)人投資者系列 段永平::全景財(cái)經(jīng)寬頻
看懂段永平的這3條管理精華，才明白“中國(guó)巴菲特”是對(duì)他的低估
本分：做對(duì)的事情，把事情做對(duì)。
