最近媒體上關(guān)于某某公司裁員，清算倒閉以及大量企業(yè)外遷的報道時不時刺激著我們的神經(jīng)。

于是專家們就這一重大經(jīng)濟(jì)議題紛紛發(fā)表自己的見解，其中“低勞動力成本紅利時代終結(jié)論”尤其有市場，他們的論點就是這些年我國勞動力成本的大幅上升（這是含蓄表達(dá)廣大產(chǎn)業(yè)工人收入太高了嗎？）是導(dǎo)致我國制造業(yè)全球競爭力嚴(yán)重受損的重要原因。

那真相果真如此嗎？

來自百度，與文無關(guān)

其實不然，只有稍懂財務(wù)知識的人都知道成本的構(gòu)成遠(yuǎn)不止人工成本一項，并且除了服務(wù)業(yè)，其它行業(yè)中人工成本在整個成本構(gòu)成中所占比率并沒有大家想象的那么高。

為了更加直觀了解，我們一起來看一下下面這一組數(shù)據(jù)。

這是某個海外跨國公司中國和海外2個工廠的主要制造成本占比數(shù)據(jù)。

* 這2個工廠生產(chǎn)的產(chǎn)品系列組合比率相同度在80%左右

從這一組數(shù)據(jù)中我們看到

1）出廠價我們比國外低一點（10Point,10%）

2）我們的人工成本只是人家的1/5左右

3）我們的原材料成本卻比別人高不少（高出將近17Point, 30%）。

數(shù)據(jù)來源：17年度某個跨國電子公司財務(wù)報表

當(dāng)然光靠一組數(shù)據(jù)很難全面，精確的反應(yīng)所有行業(yè)的情況。

但相比“高人工成本歸因論”較客觀的情況是；

1）我們的勞動力成本不但與發(fā)達(dá)國家（包含我們的鄰國日本，韓國）相比還有很大提升空間，甚至與目前低成本勞動力國家相比（考慮我國目前嫻熟的產(chǎn)業(yè)工人的效率）我國的勞動力成本還不處在專家們所說的絕對劣勢。

2）我國制造業(yè)經(jīng)濟(jì)中最終裝配端（主機(jī)廠）經(jīng)濟(jì)模式比重較大，但我們的原資材采購成本并沒有我們想象中的優(yōu)勢。

3）在經(jīng)濟(jì)全球化時代很多成品制造商，其除了要考慮采購原材料及自身生產(chǎn)成本外，還要考慮的另外一個重要因素就是全球交付能力（這里包含生產(chǎn)地與客戶目的地商貿(mào)關(guān)系，運輸物流成本，周轉(zhuǎn)成本，通關(guān)成本，進(jìn)出口稅率等）

還好，這幾年各政策制定部門已經(jīng)意識到制度改革的緊迫性，加快出臺各種政策，為企業(yè)減負(fù)，營造更加友好的營商環(huán)境，另外我國后續(xù)可釋放的政策紅利其實還很多，相信國家會適時推進(jìn)改革，出臺更多有利于企業(yè)發(fā)展的政策。

當(dāng)然，目前國內(nèi)的企業(yè)也意識到自身與國外先進(jìn)企業(yè)在運營管理，技術(shù)研發(fā)，商業(yè)模式創(chuàng)新等方面的差距也是制約其全球競爭力主要要素，因此很多企業(yè)都在通過積極開展精細(xì)化管理及精益生產(chǎn)導(dǎo)入等有針對性地改善提高自身競爭力！

在國家政策面紅利地持續(xù)釋放及企業(yè)自身的不斷努力，相信中國制造業(yè)還會續(xù)寫輝煌！

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